Trabajos remotos de Marketing

📌 Rol: Strategic Account Manager – Data-Driven (Client-Facing Account Strategist)

🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Contractor (Full Time)

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

Agencia de performance marketing busca un/a Strategic Account Manager para liderar el éxito de clientes eCommerce. Será el punto de contacto principal, conduciendo conversaciones estratégicas basadas en datos, alineando equipos internos (paid media, CRO, creative, SEO) y guiando el crecimiento full-funnel con comunicación proactiva y de alto contacto.

📋 Responsabilidades Principales

• Ser el contacto principal de cuentas asignadas y liderar comunicación en inglés.

• Conducir calls quincenales de estrategia explicando performance, insights y recomendaciones.

• Revisar performance para detectar tendencias, oportunidades y riesgos.

• Guiar estrategia full-funnel junto a equipos de paid media, CRO, creative y SEO.

• Traducir goals/feedback del cliente en dirección interna clara y accionable.

• Mantener prioridades y action items organizados y avanzando.

• Comunicar wins e impacto para reforzar confianza y retención.

• Apoyar onboarding y transiciones de cuentas cuando sea necesario.

🎯 Requisitos

• 3+ años en rol client-facing de cuentas, estrategia o growth (agencia muy preferida).

• Inglés avanzado o near-native (oral y escrito).

• Sólidos fundamentos de performance marketing.

• Experiencia con métricas eCommerce: ROAS, AOV, LTV, CAC.

• Comunicación profesional y clara, alta organización y ownership.

🏖️ Beneficios

• Pago en USD según experiencia y alcance.

• 100% remoto (contractor LATAM).

• Alto nivel de ownership e impacto directo en clientes.

• Equipo colaborativo y orientado a performance.

📌 Rol: Marketing Coordinator (Internal Job ID: 1019)

🌎 Ubicación: Remoto (Chile)

💼 Tipo de Contrato: Full Time

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

Agencia de marketing digital de EE.UU. busca un/a Marketing Coordinator para apoyar operaciones continuas combinando marketing, operaciones y soporte administrativo. Se necesita perfil organizado, proactivo y bilingüe, con capacidad de ejecutar con mínima supervisión y manejar múltiples prioridades.

📋 Responsabilidades Principales

• Coordinar y gestionar vendors, agencias y proveedores externos.

• Crear, programar y administrar contenido en redes (Meta, Instagram, Google).

• Actualizar y administrar sitios web (WordPress, Wix, Shopify) manteniendo consistencia de marca.

• Apoyar implementación SEO para mejorar visibilidad orgánica.

• Trackear tareas, deadlines y entregables; mantener documentación y reportes.

• Asistir con documentación, manejo de emails, scheduling y coordinación de tareas.

🎯 Requisitos

• 2+ años de experiencia en marketing, operaciones o rol similar enfocado en ejecución.

• Buen entendimiento de mejores prácticas de contenido digital y plataformas web.

• Experiencia en content creation, copywriting y social media graphics.

• Manejo de Google Business Listings, Yelp y directorios online.

• Nivel avanzado de Word y Excel para tracking y reporting.

• Inglés y español sólidos (excluyente).

• Experiencia en industria automotriz (plus).

📌 Rol: Marketing Assistant (Internal Job ID: 1015)

🌎 Ubicación: Remoto (Buenos Aires, Argentina)

💼 Tipo de Contrato: Full Time

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

Agencia de marketing digital de EE.UU. busca un/a Marketing Assistant para apoyar operaciones continuas combinando marketing, operaciones y tareas administrativas. El rol requiere perfil organizado, proactivo y bilingüe, con capacidad de ejecutar con mínima supervisión y manejar varias prioridades.

📋 Responsabilidades Principales

• Coordinar y gestionar vendors, agencias y proveedores externos.

• Crear, programar y administrar contenido en redes (Meta, Instagram, Google).

• Actualizar y administrar sitios web (WordPress, Wix, Shopify) manteniendo consistencia de marca.

• Apoyar implementación SEO para mejorar visibilidad orgánica.

• Trackear tareas, deadlines y entregables; mantener documentación y reportes.

• Asistir con documentación, manejo de emails, scheduling y coordinación de tareas.

🎯 Requisitos

• 2+ años de experiencia en marketing, operaciones o rol similar enfocado en ejecución.

• Buen entendimiento de mejores prácticas de contenido digital y plataformas web.

• Experiencia en content creation, copywriting y social media graphics.

• Manejo de Google Business Listings, Yelp y directorios online.

• Nivel avanzado de Word y Excel para tracking y reporting.

• Inglés y español sólidos (excluyente).

• Experiencia en industria automotriz (plus).

📌 Rol: Marketing Operations & Content Support Virtual Assistant (CPT-10265)

🌎 Ubicación: 100% Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor (Tiempo Parcial)

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

20four7VA busca contratistas offshore para brindar servicios remotos a clientes globales. El cliente necesita un/a VA de marketing orientado/a a procesos para ejecutar tareas operativas de marketing, apoyar content ops y aportar estructura a iniciativas internas y de clientes. Ideal para alguien que entienda fundamentos de marketing, siga dirección y ejecute de forma independiente sin supervisión constante.

📋 Responsabilidades Principales

• Programar y gestionar posts en redes (Metricool o similar).

• Reutilizar templates gráficos para múltiples variaciones de contenido.

• Apoyar engagement en redes (comentarios/comunidad).

• Soportar campañas de email marketing y gestión de listas (Mailchimp).

• Organizar assets, calendarios, workflows y documentación (SOPs).

• Apoyar actualizaciones básicas de contenido en sitios WordPress.

• Tareas administrativas livianas (inbox cleanup) y documentación de avances.

🎯 Requisitos

• Inglés fluido (fuerte comunicación escrita).

• Experiencia previa en marketing digital o roles similares (requerido).

• Manejo de social media, email marketing y flujos de contenido.

• Experiencia con Mailchimp, Metricool o herramientas similares.

• Diseño básico (Canva o similar).

• Organización, proactividad, atención al detalle y autonomía.

• Uso de ChatGPT/Claude para apoyo de ejecución (sin reemplazar pensamiento).

• WordPress (plus).

• Preferencia de acento: Nivel A–C.

🏖️ Beneficios

• Horario flexible (20 horas semanales).

• Trabajo remoto con clientes internacionales.

📌 Rol: Marketing Recruiter

🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Full Time

🎓 Formación: Título en business/HR/psicología (preferido) o desempeño comprobable en rol similar

📋 Descripción General

Agencia de recruiting que trabaja con compañías de EE. UU. busca un/a recruiter full-time para identificar, reclutar, entrevistar y presentar candidatos para roles de marketing, ventas, operaciones y posiciones relacionadas. El objetivo es mantener una experiencia de candidato excelente y colaborar con hiring managers para definir requisitos realistas y mejorar conversiones/retención.

📋 Responsabilidades Principales

• Coordinar con hiring managers para entender necesidades y revisar job descriptions.

• Ayudar a desarrollar y ajustar specs y descripciones de puesto.

• Sourcing de candidatos en múltiples canales (bases de datos, recursos online, networking, ferias, etc.).

• Redactar y publicar anuncios de reclutamiento en medios digitales efectivos.

• Evaluar candidatos por CV, entrevistas y comunicación; entrevistar y crear profile summaries para el cliente.

• Conectar candidatos calificados con hiring managers y mantenerlos informados del proceso.

• Mantener y usar correctamente el ATS actualizado.

• Construir presencia en el mercado y asistir a job fairs/conferencias online.

• Otras tareas relacionadas asignadas.

🎯 Requisitos

• 2+ años de experiencia reclutando roles variados (ej.: SEO Specialist, Marketing Associate, Paid Media, Sales, etc.).

• Inglés avanzado C1/C2.

• Manejo de Zoho Recruit u otro HR CRM/ATS.

• Experiencia con herramientas tipo Slack, Asana, Loom (o similares).

• Familiaridad con LinkedIn Recruiter.

• Excelente comunicación oral y escrita, buenas habilidades interpersonales.

• Perfil proactivo, positivo y con comodidad en entornos dinámicos.

• Manejo de Microsoft Office y Google Suite.

• Disponibilidad para trabajar en huso horario CST (EE. UU.).

🏖️ Beneficios

• USD $1,200/mes + commission

• 100% remoto desde cualquier lugar de Latinoamérica.

📌 Rol: Asistente De Marketing Digital (Wing)

🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)

💼 Tipo de Contrato: No especificado

🎓 Formación: Licenciatura en cualquier área o certificación profesional en marketing/negocios

📋 Descripción General

Wing busca un/a Asistente de Marketing Digital para incorporación inmediata. Es una descripción genérica del puesto: las tareas específicas y herramientas se detallarán en la etapa final de entrevistas. El rol apoya la ejecución de campañas, gestión de contenido y coordinación operativa de marketing en múltiples canales, con enfoque en consistencia de marca y performance.

📋 Responsabilidades Principales

• Subir videos y gráficos, mantener cuentas actualizadas y administrar reseñas.

• Desarrollar, ejecutar y supervisar campañas en diversas plataformas digitales.

• Asegurar coherencia de marca en todas las cuentas y canales.

• Crear eventos o promociones para aumentar engagement.

• Gestionar base de datos de contactos y apoyar lead generation.

• Investigar influencers, productos compatibles y empresas para alianzas estratégicas.

• Configurar cuentas, coordinar afiliados y administrar pagos de afiliados.

• Revisar KPIs, ajustar ofertas/presupuestos y rendimiento de keywords.

🎯 Requisitos

• 2+ años en redes sociales o 1–2 años en marketing digital.

• Experiencia comprobada en redacción de contenidos o copywriting.

• Conocimiento práctico de CMS.

• Inglés escrito y oral mínimo B2.

• Buenas habilidades de organización y gestión del tiempo.

• Conocimientos de maquetación, tipografía, impresión y diseño web.

• Portfolio de trabajos creativos.

• Disponibilidad para turno nocturno.

💻 Requisitos Técnicos

• Auriculares USB con cancelación de ruido.

• Webcam funcional.

• PC con procesador ≥1.8 GHz y mínimo 4GB RAM.

• Internet principal por cable ≥25 Mbps + backup ≥10 Mbps.

Descripción de la vacante

Somos aeros, una start-up recientemente lanzada, pero con muchos años de trabajo de la mano de Google Cloud (Google Cloud Platform -GCP- y Workspace). Nuestros Headquarters están en Argentina y también operamos en Colombia, Uruguay, Chile y Perú.

Requisitos

• Graduado de carreras universitarias como Marketing, Diseño, Publicidad, comunicación o bien experiencia práctica equivalente (excluyente)
• Poseer al menos 4 años de experiencia en posiciones similares
• Poseer creatividad y proactividad, con buena predisposición y ágil adaptación al cambio.
• Nível de inglés intermedio (deseable)
• Poseer capacidad de liderazgo, siendo capaz de coordinar equipos.
• Excelentes habilidades comunicativas, ya que deberá intermediar entre el área de marketing y otras áreas, además de reportar a otras posiciones ejecutivas, incluyendo CEOs.
• Conocimientos en marketing y negocios y las herramientas informáticas vinculadas a estas áreas.

Beneficios

• Remuneración competitiva acorde al mercado, con actualización trimestral por inflación.
• 100% remoto con horarios flexibles basado en resultados.
• Prepaga de primer nivel para vos y tu grupo familiar directo.
• Hasta 10 day-off adicionales por año, ¡nuestros famosos aeros day para descansar y disfrutar!
• Reintegro por gastos de conectividad.
• Un equipo de expertos en Google Cloud que te permitirá desarrollarte en un negocio innovador.
• Programa de incentivos por capacitación y certificación.
• Clases de inglés, are you ready?
• Regalo y día de cumpleaños libre.
• Bonificación para el seguro de tu auto.
• Plataforma de descuentos corporativos en gastronomía, educación, gimnasio, supermercados y más.
• Descuento y cuotas en electrodomésticos de BGH.
• Crédito en Cabify.
• Vacaciones Flex.

📌 Rol: Digital Marketing Assistant

🌎 Ubicación: 100% Remoto

💼 Tipo de Contrato: Full Time

🎓 Formación: Licenciatura en cualquier área o certificación profesional en marketing/negocios

📋 Descripción General

Wing busca un/a Digital Marketing Assistant para incorporarse de forma inmediata y apoyar la ejecución de campañas de marketing digital en múltiples canales. Es un rol remoto orientado a la gestión de contenidos, campañas, SEO, análisis de performance y tareas administrativas, en un entorno dinámico con horario laboral de EE. UU.

📋 Responsabilidades Principales

• Subir videos y gráficos, mantener cuentas actualizadas y gestionar reviews.

• Desarrollar, ejecutar y monitorear campañas de marketing digital.

• Asegurar consistencia de branding en todos los canales.

• Crear eventos o promociones para aumentar el engagement.

• Gestionar bases de datos de contactos y apoyar lead generation.

• Investigar influencers, productos y negocios para partnerships.

• Configurar cuentas, coordinar afiliados y gestionar pagos.

• Monitorear KPIs, ajustar bids/presupuestos y revisar keywords.

• Investigar audiencias y colaborar en estrategias de contenido.

• Crear reportes de progreso y analizar efectividad de campañas.

• Investigar tendencias y acciones de la competencia.

• Ejecutar estrategias SEO y keyword research.

• Realizar tareas administrativas y ad hoc.

🎯 Requisitos

• 2+ años en social media o 1–2 años en digital marketing.

• Experiencia en content writing o copywriting.

• Conocimiento de CMS.

• Inglés sólido (mínimo B2).

• Buenas habilidades organizativas y de time management.

• Conocimientos de layout, tipografía y diseño web/print.

• Portfolio creativo demostrable.

• Disponibilidad para graveyard shift (turno nocturno).

💻 Requisitos Técnicos

• Headset USB con cancelación de ruido.

• Webcam funcional.

• PC con procesador ≥1.8 GHz y mínimo 4GB RAM.

• Internet principal ≥25 Mbps + backup ≥10 Mbps.

🏖️ Beneficios

• Performance incentives.

• Estabilidad laboral y paid training.

• Cultura inclusiva y equipo de soporte.

• Oportunidades de upskilling y crecimiento.

• 100% work-from-home.

• Holiday & overtime pay.

⏰ Horario

• Horario laboral de EE. UU., 40 horas semanales.

💰 Salario Mensual

• Entry Level (1–3 años): hasta USD $1,100

• Intermediate (3–5 años): hasta USD $1,350

• Expert (5+ años): hasta USD $1,550



📌 IMPORTANTE (Postulación)

• Solo candidatos calificados serán invitados a assessment/entrevista.

• El proceso puede usar herramientas de IA como apoyo (decisión final humana).

• Se recomienda whitelistear lever.co y hire.lever.co para recibir emails.

📌 Rol: Digital Marketing Assistant

🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)

💼 Tipo de Contrato: No especificado

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

Agencia de marketing digital enfocada en crecimiento con estrategia data-driven busca un/a Digital Marketing Assistant orientado/a a la organización y ejecución. El rol apoya operaciones de marketing manteniendo workflows ordenados, reporting preciso, comunicaciones claras y contenido preparado, para que nada se pierda en funnels, paid media, email marketing y social content.

📋 Responsabilidades Principales

• Monitorear Slack y email por consultas/requests de clientes, hacer triage y escalar solo si es necesario.

• Documentar decisiones, updates y pedidos en los sistemas correspondientes y mantener resúmenes claros de próximos pasos.

• Estar disponible por Slack de 10am–5pm ET (Lun–Vie); disponibilidad fuera de horario rara y con aviso previo.

• Convertir estrategia (docs y threads de Slack) en tareas detalladas en Asana, manteniendo proyectos, deadlines y estados actualizados.

• Alinear al equipo, dar seguimiento y trackear capacidad/cambios de workload.

• Armar reportes semanales (Meta Business Manager, plataformas de email, checkout/carts y Google Analytics), apoyar funnel analytics y revenue reporting, y alertar issues (caídas, picos de costo, etc.).

• Calcular métricas adicionales (ej. membership lifetime value).

• Editar contenido: transformar videos en short-form para Reels/TikTok, crear piezas básicas para email/social en Canva, convertir contenido en GIFs y programar posts orgánicos.

🎯 Requisitos

• Muy organizado/a, con excelente follow-through y hábitos claros de documentación y notas.

• Perfil proactivo y resolutivo.

• Comodidad con data, métricas, dashboards y herramientas de visibilidad.

• Interés real en tech de marketing y aprendizaje rápido.

• Cómodo/a con edición ligera de video y diseño básico.

➕ Plus (Nice-to-Have)

• Experiencia con Infusionsoft/Keap, Asana, Slack y Google Analytics.

• Conocimiento de plataformas de webinars (EasyWebinar, WebinarJam, EverWebinar).

• Experiencia en agencias o equipos de marketing de ritmo alto.

🏖️ Beneficios

• Work from anywhere en LATAM.

• Salario: USD $2,350 – $2,850 / mes.

En
Whalemate
, lideramos el camino en Latinoamérica con nuestro innovador software as a service de
Security Awareness
.

Combinamos neurociencia, gamificación y contenido personalizado para empoderar a los colaboradores, convirtiéndolos en la primera línea de defensa contra amenazas cibernéticas. Automatizamos campañas de phishing y ofrecemos soluciones prácticas y accesibles como nuestra Academy de ciberseguridad, newsletters internos y manuales de onboarding para empresas de toda la región.

Buscamos un/a
CMO
con experiencia comprobable en ciberseguridad, capaz de liderar la estrategia integral de
Marketing
, posicionar nuestros productos en mercados globales y construir un área orientada a datos, crecimiento y ejecución.

El rol requiere visión estratégica, mentalidad hands‑on y un entendimiento profundo del ecosistema cybersecurity: amenazas, frameworks, compliance, buyer personas técnicos y ciclos de venta B2B.

Responsabilidades

• Estrategia y Liderazgo
  : definir la estrategia global de marketing y alinear objetivos con producto, ventas y negocio.
• Go-To-Market:
  crear el posicionamiento, messaging y diferenciadores de productos de ciberseguridad.
• Branding y Comunicación
  : fortalecer la marca y supervisar contenido estratégico (whitepapers, blogs técnicos, webinars, casos de estudio).
• Demand Generation:
  diseñar y optimizar funnels B2B, campañas pagas, inbound/automation y estrategias de lead nurturing.
• Product Marketing:
  traducir capacidades técnicas en valor para CISOs, IT Managers, SecOps y roles de seguridad.
• Alianzas y Partnerships
  : trabajar con partners, canales y vendors del ecosistema cybersecurity.
• Gestión de Presupuesto:
  administrar el budget del área y medir el ROI de todas las iniciativas.
• Análisis y Métricas:
  monitorear KPIs clave (CAC, MQL→SQL, revenue attribution, LTV, conversion rates) y apoyar decisiones data-driven.

Requisitos

• +8 años de experiencia en marketing, con al menos +3 en posiciones de liderazgo.
• Experiencia directa en
  ciberseguridad
  ,
  SaaS
  o tecnología
  B2B
  .
• Conocimiento del landscape de seguridad:
  amenazas
  ,
  SOC2
  ,
  ISO 27001
  ,
  compliance
  , productos y buyer personas del sector.
• Experiencia gestionando equipos multidisciplinarios.
• Fuerte orientación a
  métricas
  ,
  análisis
  y
  ROI
  .
• Experiencia en
  go-to-market
  ,
  posicionamiento
  y
  campañas multicanal
  .
• Manejo de herramientas como
  HubSpot
  ,
  Salesforce
  ,
  GA4
  ,
  LinkedIn Ads
  ,
  SEMrush
  o similares.
• Experiencia en escalamiento de startups o empresas de crecimiento rápido (Series A+)
• Experiencia operando en mercados internacionales (US/EU/LATAM).
• Conocimientos en estrategias de PLG (deseable, no excluyente).

Beneficios

• Trabajo 100% remoto desde donde quieras.
• Horario flexible y autonomía en la organización del día.
• Salario en USD + variables.
• Vacaciones.
• Cultura startup: innovación, aprendizaje y autonomía.
• Acceso a capacitación continua y eventos del sector.
• Equipo colaborativo y ambiente informal.

Si cumplís con los requisitos, no dudes en aplicar

📌 Rol: Content Marketer

🌎 Ubicación: 100% Remoto (debe estar entre UTC-8 y UTC+2)

💼 Tipo de Contrato: No especificado

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

OpenZeppelin (fundada en 2015) busca un/a Content Marketer para liderar la creación, coordinación y distribución de contenido en todos los canales de marketing. El rol combina planificación estratégica con ejecución hands-on, asegurando consistencia de mensaje y calidad en piezas que van desde redes sociales y blog hasta copy web y casos de estudio.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar operaciones de contenido: mantener calendarios de contenido en X, LinkedIn, blog y website, asegurando consistencia y alineación estratégica.

• Escribir y editar contenido (posts, actualizaciones en redes, copy web, case studies y otros materiales) para audiencias diversas (developers y Financial Institutions).

• Adaptar y distribuir contenido en múltiples canales manteniendo la voz de marca.

• Lanzar nuevas iniciativas (newsletters, guiones de video y otros formatos) para engagement y conversiones.

• Colaborar con Product, DevRel y equipos técnicos para traducir conceptos complejos de seguridad/blockchain en contenido claro.

• Medir performance, analizar métricas y optimizar calidad y efectividad del contenido.

• Asegurar estándares de calidad y cumplimiento de brand guidelines y frameworks de messaging.

🎯 Requisitos

• 3+ años en content marketing (ideal en B2B tech, blockchain o entornos developer-focused).

• Escritura excelente con portfolio (formatos técnicos y long-form, redes, etc.).

• Fuerte organización: manejo de calendarios, deadlines y múltiples proyectos.

• Buen entendimiento de blockchain y smart contract development, con capacidad de comunicar conceptos técnicos.

• Atención al detalle y skills de edición.

➕ Nice To Have

• SEO y optimización de contenido.

• Experiencia con CMS y herramientas de marketing automation.

• Habilidades en formatos más allá de escritura (video/diseño/multimedia).

• Conocimiento de Financial Institutions / enterprise marketing.

• Experiencia creando y escalando newsletters.

🧩 Proceso De Entrevista (Logística)

• Recruiter Interview (30–45 min)

• Hiring Manager Interview (60 min)

• Team Interview (30 min)

• Leadership Interview (30 min)

• Paid work trial (hasta 10 días)

• Reference checks

(Proceso por Zoom; se pueden solicitar accommodations.)

🏖️ Beneficios

• Reuniones presenciales de la empresa en distintas locaciones.

• Trabajo 100% remoto.

• Flexible time off.

• Paid parental leave.

• Stipend único para equipamiento WFH (hasta $500 USD).

• Cobertura de seguro médico.

• Learning & Development opportunities.

• Trabajo con equipo global en industria en crecimiento.

📌 Rol: SVP, Marketing

🌎 Ubicación: 100% remoto (Global – Anywhere)

💼 Tipo de Contrato: No especificado

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

Alpaca busca un/a SVP, Marketing para liderar la función global de marketing y ser un motor clave de crecimiento, reportando al CRO. El rol cubre brand, content, GEO (Generative Engine Optimization), growth B2B y B2B2C, y go-to-market internacional, con un enfoque estratégico, hands-on y altamente cross-functional para traducir tecnología compleja en narrativas claras para mercados enterprise.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar, operacionalizar y liderar la estrategia global de marketing alineada a objetivos de revenue y expansión multi-geografía; construir un equipo top y métricas-driven.

• Ejecutar campañas multicanal B2B/B2B2C para awareness, pipeline enterprise, activación de partners y adopción de usuarios, con growth motions creativos (no depender solo de media spend).

• Definir y elevar la narrativa y posicionamiento global de marca, asegurando consistencia por región, canal, partner y producto.

• Construir un motor de contenido y thought leadership (incl. educación para developers) y liderar estrategia GEO para autoridad en búsquedas impulsadas por IA.

• Impulsar cultura de experimentación y analítica: insights, funnel analytics, nurture programs y estrategias de conversión ligadas a revenue.

• Coordinar con Product Marketing, Sales, Engineering y Regulatory para integración GTM global/regional.

• Liderar estrategia de eventos globales (conferencias, summits, activaciones regionales) y touchpoints de marca (website stewardship, swag).

• Colaborar con Head of Communications para convertir PR/earned media en assets de marketing y alinear calendario de medios con lanzamientos y campañas.

🎯 Requisitos

• 15+ años de liderazgo en marketing; 8–10+ años en roles senior.

• Track record en B2B demand generation y brand building en organizaciones globales.

• Experiencia en fintech/SaaS infrastructure/payments/brokerage/financial services (muy preferida).

• Entendimiento profundo de growth B2B y B2B2C, buyer psychology enterprise y ciclos de adopción vía APIs.

• Capacidad de impulsar crecimiento con estrategia creativa y palancas orgánicas (sin depender de grandes aumentos de presupuesto).

• Liderazgo colaborativo, mentoría de equipos globales y comunicación ejecutiva sólida (storytelling para C-level).

• Dominio de enterprise marketing: ciclos largos, ABM y decisiones de alto valor.

• Conocimiento avanzado de GEO y distribución moderna de contenido.

• Enfoque analítico/ROI en entorno metrics-obsessed.

• Mindset “scrappy”, cómodo/a con alta ambigüedad y velocidad, con visión global y fluidez cultural (NA, MENA, APAC, LATAM).

🏖️ Beneficios

• Salario competitivo + stock options.

• Health benefits.

• Setup home-office (one-time) USD $500.

• Stipend mensual USD $150 vía Brex Card.

📌 Rol: Partnerships Marketer

🌎 Ubicación: 100% remoto (requisito: estar entre UTC-6 y UTC+1)

💼 Tipo de Contrato: No especificado

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

OpenZeppelin busca un/a Partnerships Marketer para ser el punto de contacto principal de marketing para clientes clave del ecosistema blockchain. El rol se enfoca en gestionar y fortalecer relaciones, coordinando anuncios, contenido e iniciativas de eventos desde la estrategia hasta la ejecución, trabajando con equipos externos e internos y sosteniendo deadlines en procesos de aprobación extendidos.

📋 Responsabilidades Principales

• Ser el contacto principal de marketing para clientes líderes del ecosistema, asegurando comunicación y coordinación fluida.

• Diseñar y ejecutar planes de marketing personalizados por cliente, de punta a punta.

• Crear y gestionar contenido (posts de blog, social media, piezas promocionales) y coordinar con creadores externos si hace falta.

• Coordinar proyectos con equipos del cliente y equipos internos (marketing, producto, desarrollo) para cumplir plazos.

• Planificar y ejecutar activaciones de eventos presenciales y digitales con partners.

• Garantizar estándares de calidad y cumplimiento de timelines pese a aprobaciones prolongadas.

🎯 Requisitos

• 2+ años en partnership marketing (preferible en blockchain o tech).

• Buen entendimiento técnico de blockchain y desarrollo de smart contracts.

• Excelente comunicación escrita y verbal, con capacidad de crear contenido atractivo.

• Project management sólido y alta atención al detalle, con historial de entregas en tiempo.

• Habilidad para construir y mantener relaciones con clientes y equipos internos.

• Perfil self-driven, colaborativo, organizado y detallista.

➕ Nice to Have

• Experiencia con developer relations o equipos de ingeniería.

• Experiencia en comunidades/proyectos open source.

• Medición y reporting de performance en partnership marketing.

• Contenido técnico para developers (tutoriales, documentación, guías).

🏖️ Beneficios

• Reuniones presenciales de la empresa en distintas partes del mundo.

• Trabajo 100% remoto y flexible time off.

• Paid parental leave.

• Stipend único para equipamiento WFH hasta USD $500.

• Cobertura de seguro médico.

• Learning & Development opportunities.

• Equipo global en industria de rápido crecimiento.

📌 Rol: Performance Marketing & Operations Specialist

🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM Only)

💼 Tipo de Contrato: Full-time (contractor)

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

Remote Talent LATAM busca un/a Performance Marketing & Operations Specialist para una agencia creativa de EE. UU. que trabaja con organizaciones nonprofit y healthcare. El rol combina gestión de paid media con soporte SEO, implementación técnica y coordinación cross-team para múltiples clientes, actuando como punto técnico de referencia para herramientas e integraciones.

📋 Responsabilidades Principales

• Configurar, gestionar y optimizar campañas paid en Meta, Google Ads, TikTok, YouTube y otras plataformas.

• Monitorear performance y crear reportes con insights y recomendaciones.

• Detectar oportunidades para mejorar resultados, bajar costos y maximizar impacto.

• Apoyar SEO (research, on-page optimizations y coordinación de implementación).

• Soporte web: updates, QA, tracking, troubleshooting y buenas prácticas en sitios.

• Ser liaison técnico para plataformas de email marketing, integraciones y automatizaciones; entender el tech stack de cada cliente (CMS, CRM, analytics, marketing tools).

• Gestionar tareas y timelines en herramientas (Trello, Monday.com, Asana, Google Docs/Slides, etc.) y llevar tareas end-to-end.

• Comunicar avances, blockers y next steps; documentar scopes, timelines, deliverables y necesidades de assets.

• Participar en reuniones internas, proponer mejoras de procesos y adoptar enfoque test-and-learn.

🎯 Requisitos

• 3+ años gestionando paid media (Meta, Google Ads, YouTube, TikTok, etc.) — esencial.

• Mentalidad tech-forward y curiosa para testear y aprender herramientas nuevas.

• Experiencia o fuerte familiaridad con fundamentos SEO (keyword research, on-page, analytics).

• Familiaridad con Looker Studio, Google Analytics, CRMs o marketing automation tools.

• Comodidad con plataformas de email, CMS, analytics y martech.

• Habilidades sólidas de troubleshooting y resolución de problemas.

• Inglés fluido (oral y escrito).

• Manejo de herramientas de project management (Trello, ClickUp o Asana).

• Perfil self-directed, organizado y con atención al detalle; manejo de múltiples proyectos.

• Residir en LATAM y disponibilidad full-time en Eastern Time (ET).

• Experiencia en campañas no pagas (organic social, email, web updates, branding).

• CV en inglés (requisito) y aplicaciones fuera de LATAM no se consideran.

➕ Plus

• Experiencia con nonprofits o healthcare.

• Experiencia con empresas de EE. UU. o equipos remotos distribuidos.

• Conocimiento del ecosistema de marketing digital en EE. UU.

🏖️ Beneficios

• Salario mensual: USD $2,500 (full-time, contractor).

• Paid Holidays + paquete de PTO.

• Trabajo 100% remoto.

• Oportunidades de crecimiento en agencia dinámica y mission-driven.

🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor (Marketing / Business Support, Junior–Advanced)

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

20four7VA busca contratistas offshore para brindar servicios remotos a clientes globales (principalmente EE. UU., UK, Canadá y Australia). El rol combina soporte de operaciones diarias de oficina con apoyo de marketing y coordinación de calendarios (negocio y personal), ideal para alguien muy organizado/a y proactivo/a.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar operaciones administrativas y de oficina del día a día.

• Coordinar calendarios, citas y recordatorios (business y personal).

• Apoyar marketing: coordinación de contenido, soporte básico de campañas y follow-ups.

• Organizar archivos, documentos y workflows para mejorar eficiencia.

• Manejar emails, correspondencia y priorización de tareas.

• Brindar soporte operativo general para asegurar ejecución diaria fluida.

🎯 Requisitos

• Experiencia comprobable en office management o soporte administrativo.

• Background en soporte/coordinación de marketing o tareas relacionadas.

• Organización y manejo del tiempo sólidos.

• Comunicación excelente (escrita y verbal).

• Capacidad de multitask, priorizar y trabajar de forma independiente.

• Manejo de herramientas comunes de productividad y scheduling.

🗓️ Horario

• 40 horas semanales, lunes a viernes.

• Horario diario: TBD (EST).

🏖️ Beneficios

• No especificados.

📌 B2B Growth Marketing Specialist

Modalidad: Full Time

Ubicación: Remote – Latin America (Argentina, Brasil)

🏢 Sobre El Rol

South está buscando un B2B Growth Marketing Specialist para un cliente que necesita a alguien que tome ownership total de la estrategia de adquisición digital. Este rol es 100% hands-on y estratégico, enfocado en escalar generación de leads y reuniones calificadas a través de canales pagos.

El perfil ideal combina pensamiento analítico, experiencia sólida en paid media B2B y capacidad para coordinar recursos creativos orientados a performance.

🛠 Responsabilidades Principales

• Liderar de punta a punta la estrategia y ejecución de Google Ads y LinkedIn Ads.

• Escalar la generación de leads top-of-funnel y aumentar reuniones calificadas.

• Analizar datos de performance, detectar oportunidades y optimizar campañas de forma continua.

• Coordinar y delegar necesidades creativas (landing pages, copies, assets) a equipos internos o externos.

• Mantener reporting claro y comunicar insights, resultados y roadmap de optimización.

• Posible expansión futura hacia SEO, content growth y otras iniciativas de marketing.

🎯 Requisitos

• 5–7 años de experiencia en B2B Growth Marketing (no limitada a una industria específica).

• Experiencia comprobable escalando campañas en Google Ads y LinkedIn Ads.

• Fuerte mentalidad analítica y orientación a resultados.

• Capacidad para supervisar producción creativa alineada a objetivos de performance.

• Experiencia generando resultados medibles en top-of-funnel.

📌 Información Importante

• Elegibilidad: solo candidatos residentes en Latinoamérica.

• Idioma de postulación: CV en inglés (obligatorio).

• Video Loom: opcional, pero otorga prioridad en el proceso.

• Si sos seleccionado/a, podrías necesitar actualizar tu perfil de LinkedIn.

🎰 Rol: Senior Acquisition Marketing Executive

🌍 Ubicación: Remoto

🤝 Tipo: Colaboración / Contractor (performance-driven)

🧠 Sobre Duelbits

Duelbits es un casino + sportsbook + prediction platform crypto-first, pensado para una audiencia global, crypto-savvy y muy conectada a cultura digital. Su adquisición es rápida, data-led y creativa, con fuerte foco en partners (afiliados, creators, streamers, etc.).

🎯 Resumen De La Colaboración

Vas a ayudar a escalar y optimizar el ecosistema de adquisición (casino/sports/predictions) con foco directo en: calidad de tráfico, FTD growth, eficiencia CPA y LTV. Trabajás junto al Head of Acquisition con ownership real sobre canales y partners.

🛠️ Scope / Responsabilidades

🚀 Acquisition Channel Growth & Optimisation

• Operar y optimizar performance diaria en paid media, affiliates, programmatic, streamers, creators e influencers
• Detectar, evaluar, negociar y onboardear nuevos partners (agencias, creators, networks, publishers)
• Testear y escalar nuevos canales, formatos, creatividades, modelos y geografías para impulsar FTD
• Ajustar budgets, bids, payouts y estructuras para maximizar ROI y calidad de jugador
• Vigilar competencia y nuevas oportunidades en crypto, casino, sports betting, esports y predictions
• Alinear offers/messaging con Product Marketing, CRM, BI y Creative

📈 Performance Analysis & Reporting

• Ser dueño/a de dashboards y reporting de adquisición
• Analizar métricas por canal/partner: FTDs, CPA, LTV, ROAS, player quality, uplift
• Deep-dives + planes de corrección o escalado
• Cohorts/retención para entender valor real por canal
• Presentar insights semanales/mensuales/trimestrales con recomendaciones claras

🤝 Partner, Affiliate & Creator Collaboration

• Manejar relación con affiliates, streamers, creators, agencias y media partners
• Entregar creatividades, tracking links, offers y guidelines
• Gestionar rate cards, términos comerciales, payouts e incentivos por performance
• Asegurar tracking/attribution y compliance correcto
• Garantizar deliverables acordados

🧪 Testing, Experimentation & Innovation

• Liderar experimentación estructurada (creatives, offers, audiencias, geos, nuevos partner types)
• Crear hipótesis, medir con BI y convertir aprendizajes en acciones escalables
• Detectar trends en crypto/Web3/esports/streaming/creator economy
• Optimización continua basada en data

🔗 Cross-Functional Execution

• Con BI: modelos de atribución, medición y economics por canal
• Con CRM: onboarding journeys + early conversion
• Con Creative: iteración de assets top-performing
• Con Product Marketing: insights de adquisición y comportamiento de usuario

✅ Requisitos

• 2+ años en acquisition/performance marketing (ideal iGaming/crypto/fintech/performance environments)
• Manejo sólido de paid media + afiliados + influencers/creators + programmatic
• Historial escalando canales medibles en entornos rápidos
• Analítica fuerte + tracking/attribution tools
• Excel/Sheets avanzado (plus: SQL, Looker, GA, Tableau)
• Buen instinto comercial para negociar y mejorar márgenes

🌟 Nice To Have

• Experiencia adquiriendo usuarios crypto/Web3
• Conocimiento esports/streaming/creator ecosystems
• Manejo de portfolios grandes de afiliados o influencers
• Familiaridad con wallets/transacciones blockchain

💸 Compensación / Vibe

• Fee competitivo + rewards atados a resultados
• Alta autonomía, alta responsabilidad, impacto real
• Remote-first con confianza y ejecución como base

📌 Rol: Head of Marketing Tech Business Unit

🌎 Ubicación: Remoto (Anywhere)

💼 Tipo de Contrato: No especificado

🎓 Formación: No especificada (se requiere experiencia senior en product/marketing tech/SaaS/iGaming)

📋 Descripción General

GR8 Tech busca un/a Head of Marketing Tech para liderar y ser “owner” de la unidad de negocio de Marketing Tech (Aff.Tech), con responsabilidad sobre visión de producto, expansión comercial, P&L y ejecución operativa. Es un rol altamente emprendedor que combina estrategia de producto, go-to-market, desarrollo de negocio, ownership de marketing y liderazgo cross-functional, con fuerte foco en affiliate/performance marketing, crecimiento SaaS B2B e iGaming.

📋 Responsabilidades Principales

• Liderar la BU con ownership total de P&L (revenue, costos, forecasts y rentabilidad) y definir OKRs, roadmap, presupuesto y hiring plan.

• Definir visión/posicionamiento y roadmap de producto para Aff.Tech, equilibrando necesidades internas y de clientes SaaS.

• Impulsar evolución de plataforma (scalability, reporting, onboarding flows, integraciones, configurabilidad).

• Liderar crecimiento comercial y GTM: pricing/packaging, partnerships, eventos, PR, listings y soporte a deals con Sales.

• Ser dueño/a del marketing del producto: messaging, storytelling y assets (demos, case studies, presentaciones, materiales).

• Supervisar delivery cross-functional (producto, ingeniería, QA, diseño, analítica, soporte) y procesos escalables de onboarding.

• Asegurar estabilidad, performance y alineación regulatoria por región.

• Liderar y desarrollar equipo: KPIs, performance y cultura de ownership/ejecución.

🎯 Requisitos

• 5+ años en roles de liderazgo en product, marketing tech, SaaS o iGaming.

• Experiencia liderando producto o BU con responsabilidad de ingresos.

• Background fuerte en affiliate marketing y performance marketing ecosystems.

• Experiencia escalando productos B2B SaaS.

• Entendimiento profundo de mecánicas de affiliate marketing.

• Capacidad de convertir estrategia en roadmaps y planes ejecutables.

• Data literacy sólida (KPIs, forecasting, financial modeling).

• Comunicación excelente con stakeholders y nivel C-level.

• Plus: exposure a agent networks, offline affiliate models o canales híbridos de adquisición; y contribuir/evolucionar sistemas afiliados agent-based/híbridos.

🏖️ Beneficios

• “Benefits Cafeteria” con presupuesto anual para: deportes, medical/wellness, salud mental, home office y cursos de idiomas.

• Parental leave pago + allowance mensual de childcare.

• 20+ días de vacaciones, sick leave ilimitado y emergency time off.

• Remote-first con soporte tech y compensación de coworking.

• Team events (online/offline/offsite).

• Cultura de aprendizaje con cursos internos, programas de desarrollo y oportunidades de crecimiento.

📌 Rol: Marketing & Design Assistant

🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo parcial, contratista independiente (10 h/semana)

🎓 Formación: No especificada (nivel Junior–Senior según perfil)

📋 Descripción General

20four7VA busca un/a Marketing & Design Assistant proactivo/a y creativo/a para apoyar iniciativas de marketing digital. El rol incluye creación de contenido, soporte en email marketing y asegurar consistencia de marca en canales digitales. Es ideal para alguien organizado/a, detallista y cómodo/a trabajando en un entorno rápido, bajo un modelo de contratación independiente por alcance (SOW).

📋 Responsabilidades Principales

• Desarrollar y editar contenido atractivo para redes sociales en múltiples plataformas.

• Apoyar la creación y distribución de campañas de email marketing (blasts).

• Organizar y mantener listas de email y calendarios de campañas.

• Diseñar piezas gráficas para posts y campañas de email.

• Asegurar consistencia de marca en todos los canales digitales.

🎯 Requisitos

• Experiencia con plataformas de redes sociales (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, etc.).

• Familiaridad con herramientas de email marketing (Mailchimp, Constant Contact o similares).

• Conocimientos básicos de diseño gráfico (Canva, Adobe Creative Suite o equivalente).

• Familiaridad con GoHigh Level (GHL).

• Fuertes habilidades de organización y comunicación.

• Capacidad de trabajar de forma independiente y gestionar el tiempo.

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto como contratista independiente (no relación de empleo).

• 10 horas semanales, lunes a viernes, horario flexible dentro de EST (según acuerdo).

• Oportunidad de trabajar con clientes globales, con foco en mercados desarrollados (EE. UU., UK, Canadá, Australia).

📌 Head of Marketing — Lean Marketing

🌍 Modalidad: Remote

⏱️ Jornada: Full Time

🎯 Seniority: Mid Level (Head)

🧠 Enfoque: Growth + Performance + Funnels + Content + Ops (todo el motor)

🏢 Sobre La Empresa

Lean Marketing se posiciona como “Home of The 1-Page Marketing Plan” y dice estar escalando rápido hacia 8 figuras. Buscan alguien que tome ownership total del engine de marketing: estrategia semanal, ejecución, performance, contenido, funnels, automatizaciones y alineación con ventas.

🔥 Qué Vas a “Ownear” Cada Semana

📊 Estrategia + performance

• Ajustar estrategia semanal con HubSpot dashboards para hit de revenue targets y subir lead-to-client conversion de 0.5% → 1.5%.
• Usar reporting de HubSpot + Hyros + GA4 para detectar leaks y proponer fixes.

🧩 Funnel + CRO

• Construir y optimizar páginas del funnel en HubSpot (opt-ins, offers, SLO pages, TY flows) con tracking limpio.
• Optimizar semanalmente el self-liquidating funnel para llegar a CAC breakeven o mejor.

📣 Campañas multi-canal

• Crear/optimizar campañas con paid ads + email + LinkedIn + JV partners + influencers para aumentar qualified call volume 30–50%.

⚙️ Automations

• Implementar mejoras en HubSpot + Zapier/Make para segmentación, lead routing y mejoras en nurture → booking.

🤝 Alineación con Sales

• Weekly sync con Sales + alineación diaria en Slack/CRM para lead quality, show-up rates y close rates.

💰 Budget

• Gestionar budget mensual con P&L trackers para escalar sin romper ROAS.

🎥 Contenido

• “Ship” 3–5 assets por semana para YouTube, LinkedIn e Instagram usando Notion calendar + Loom briefs.
• Mantener thought-leadership via YouTube + email (engagement, subs, autoridad).

✅ Qué Se Considera “Éxito” (30/60/90)

🗓️ 30 días

• Aprender brand/voice/systems/scoreboards
• Auditar funnel, contenido, segmentación, analytics, KPIs
• Establecer sprints + primeros “fix the leaks” insights

🗓️ 60 días

• Lanzar campañas multi-canal
• Mejorar segmentación + nurture
• Subir velocidad y calidad de contenido
• Construir componentes core del SLO funnel

🗓️ 90 días

• Subir qualified calls 20–30%
• Mejorar nurture → booking
• Lograr CAC breakeven o mejor en SLO
• Ownear el engine con ejecución semanal predecible

📈 Métricas Que Te Pertenecen

• Lead-to-client conversion (🎯 0.5% → 1.5%)
• Qualified call volume (🎯 +30–50%)
• CAC (mantener o mejorar)
• Content velocity (🎯 3–5/semana)
• Nurture → booking conversion
• Funnel efficiency (leak fixes semanales)
• Engagement + subscriber growth

🧠 Day-1 Non-Negotiables (Lo Que Piden Sí O Sí)

✅ HubSpot automations/segmentation/dashboards/workflows/landing pages

✅ Paid acquisition (YouTube/Meta/LinkedIn o similar) con responsabilidad de CAC

✅ Funnel building dentro de HubSpot + tracking + optimización

✅ CRO + leak diagnosis + SLO funnel

✅ Analytics & attribution: GA4 + Hyros + dashboards

✅ Messaging strategist + ruthless editor

✅ Liderazgo de contenido y equipo creativo

✅ Project/sprint management (Notion)

✅ Fluidez técnica (Zapier/Make, tracking, workflow logic)

🌟 Perfil Ideal

🚀 Alta intensidad + ownership total

📌 Estratégico pero operador (10,000 ft + hands-on)

📊 Data-obsessed (evidencia > opinión)

✍️ Comunicación elite + edición fuerte

⚡ Ritmo A-player, feedback y standards altos

🕵️ Problem hunter (arregla rápido + raíz)

🚫 No Es Para Vos Si…

⛔ Necesitás hand-holding

⛔ Preferís ciclos lentos

⛔ Te abruma el ritmo/feedback/standards

⛔ “Good enough” te parece aceptable

📌 Rol: Performance Marketing & Operations Specialist

🌎 Ubicación: 100% remoto (solo LATAM, full time en horario Eastern Time – ET)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo, contractor

🎓 Formación: No especificada (se requiere experiencia sólida en paid media / marketing digital)

📋 Descripción General

Remote Talent LATAM busca un/a Performance Marketing & Operations Specialist para una agencia creativa de EE. UU. enfocada en organizaciones non-profit y healthcare. El rol combina gestión de paid media, soporte SEO, implementación técnica y coordinación con equipos creativos, de estrategia y cuentas. La persona será punto de contacto técnico para distintos clientes, ayudando a entender y operar sus stacks de marketing, con un enfoque muy analítico, organizado y orientado a la experimentación y mejora continua.

📋 Responsabilidades Principales

• Configurar, gestionar y optimizar campañas de paid media en Meta, Google Ads, TikTok, YouTube y otras plataformas.

• Monitorear performance, elaborar reportes y convertir datos en insights y recomendaciones accionables.

• Apoyar en investigación SEO, optimizaciones on-page y coordinación de implementación.

• Dar soporte en updates de sitios web, QA, tracking y troubleshooting técnico.

• Actuar como nexo técnico para plataformas de email, integraciones, automatizaciones y herramientas de marketing.

• Gestionar tareas y tiempos en herramientas de project management, documentar alcances, entregables y necesidades de assets.

• Coordinarse con equipos creativos, de desarrollo, estrategia y client services, comunicando avances, bloqueos y próximos pasos.

• Adoptar un enfoque test-and-learn, explorar nuevas herramientas y anticipar necesidades para ejecutar proyectos con éxito.

🎯 Requisitos

• 3+ años gestionando paid media (Meta, Google Ads, YouTube, TikTok, etc.) – requisito clave.

• Mentalidad curiosa, tech-forward y abierta a probar nuevas plataformas y enfoques.

• Experiencia o fuerte familiaridad con fundamentos SEO (keyword research, on-page, analítica).

• Familiaridad con Looker Studio, Google Analytics, CRMs o herramientas de automatización de marketing.

• Comodidad trabajando con plataformas de email, CMS, analytics y sistemas martech.

• Fuertes habilidades de resolución de problemas y troubleshooting técnico.

• Inglés fluido, oral y escrito, y excelentes habilidades de comunicación.

• Manejo de herramientas de gestión de proyectos (Trello, ClickUp, Asana u otras).

• Alta organización, autonomía, atención al detalle y capacidad para manejar varios proyectos a la vez.

• Residir en LATAM y disponibilidad full time en horario ET.

• Valorable: experiencia con organizaciones non-profit o healthcare, trabajo con empresas de EE. UU. / equipos distribuidos y conocimiento del landscape de marketing digital en EE. UU.

🏖️ Beneficios

• Salario mensual: USD 2.500 (full time, contractor).

• Paquete de feriados pagos + PTO.

• Trabajo 100% remoto.

• Oportunidades de crecimiento en una agencia dinámica y orientada a propósito.

📌 Rol: Marketing Manager (LATAM & The Caribbean)

🌎 Ubicación: 100% remoto desde LATAM y el Caribe (huso horario ET)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: No especificada (se requiere mínimo 5 años de experiencia en marketing, idealmente e-commerce o B2B)

📋 Descripción General

BA Global Talent busca un/a Marketing Manager para una empresa global de soluciones de izado y manejo de materiales con operaciones en EE. UU., Latinoamérica y Europa. El rol combina estrategia y ejecución, gestionando marketing digital, SEO, contenido y campañas en plataformas e-commerce y canales B2B. La persona será responsable de adaptar campañas a distintos mercados (EE. UU., Chile, Colombia y UE) manteniendo una identidad de marca consistente, trabajando en estrecha colaboración con ventas, operaciones, diseño y liderazgo ejecutivo para que el marketing apoye directamente los objetivos comerciales.

📋 Responsabilidades Principales

• Desarrollar, implementar y optimizar campañas digitales en marketplaces (Amazon, eBay, Walmart), Google Ads y redes sociales.

• Monitorear SEO y tráfico web, actualizando contenido de productos y keywords para mejorar visibilidad y conversiones.

• Analizar performance de campañas (CTR, conversiones, ROI) y preparar reportes mensuales con insights accionables.

• Gestionar estrategias de marketing para EE. UU., Chile, Colombia y mercados de la UE, alineando marca y adaptando a necesidades locales.

• Crear y gestionar contenido promocional: emails (Mailchimp), flyers de producto y publicaciones en redes sociales.

• Colaborar con equipos de ventas y diseño gráfico para alinear materiales con objetivos comerciales.

• Priorizar y coordinar todas las comunicaciones de marketing, asegurando entregas a tiempo.

• Aplicar creatividad, resolución de problemas y organización para mejorar anuncios, estrategias de ventas y posicionamiento de marca.

🎯 Requisitos

• 5+ años de experiencia en marketing, idealmente en e-commerce o B2B (muy valorada experiencia en productos industriales o sectores relacionados).

• Inglés fuerte, oral y escrito; español muy valorado. Otros idiomas (italiano, portugués, alemán o francés) son un plus.

• Conocimiento sólido de herramientas de marketing digital y plataformas de analítica.

• Experiencia manejando campañas de marketing en múltiples países (EE. UU., LATAM y UE).

• Capacidad demostrada para liderar iniciativas de marketing de punta a punta (planificación a ejecución).

• Fuertes habilidades de comunicación y redacción en inglés (español es un plus).

• Perfil creativo, proactivo, independiente y orientado a resultados.

• Experiencia coordinando con equipos internacionales en distintos husos horarios.

• Experiencia en gestión de presupuesto y optimización de ROI.

• Habilidades en investigación de mercado y análisis de competencia.

• Trabajo colaborativo y sensibilidad intercultural.

• Manejo de herramientas creativas/diseño (Canva, Photoshop, Illustrator) y plataformas de IA (ChatGPT, herramientas de analítica y generación de contenido).

🏖️ Beneficios

• Oportunidad de liderar el marketing de una marca industrial global.

• Entorno dinámico y emprendedor donde se valoran nuevas ideas.

• Impacto directo en el crecimiento y expansión internacional de la compañía.

• Paquete de compensación competitivo.

📌 Rol: Administrative & Marketing Support Virtual Assistant (Part-Time)

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo parcial, contratista independiente (10 h/semana)

🎓 Formación: No especificada (se requiere experiencia en soporte administrativo / marketing / gestión de leads)

📋 Descripción General

20four7VA busca un/a Business Support VA detallista y profesional para apoyar a una residencia de Assisted Living en crecimiento. La persona se encargará de coordinación de marketing, nurturing de leads y soporte administrativo, incluyendo comunicación diaria con socios potenciales y centros, seguimiento de outreach y datos de leads en Excel, y apoyo al onboarding de nuevos residentes mediante sistemas y formularios existentes. El rol requiere alguien confiable, receptivo/a y seguro/a comunicándose por teléfono y correo, capaz de mantener relaciones profesionales que respalden los esfuerzos de crecimiento del cliente.

📋 Responsabilidades Principales

• Coordinar marketing y nurturing de leads: gestionar listas de leads pre-generadas, hacer llamadas y enviar emails a comunidades de assisted living, agencias y fuentes de referencia.

• Dar seguimiento a consultas, enviar mensajes de follow-up y mantener una comunicación profesional y compasiva.

• Registrar y actualizar toda la actividad de outreach, respuestas y progreso de leads en Excel o Google Sheets.

• Apoyar el onboarding de residentes: seguimiento de documentación de ingreso, coordinación vía DocuSign y organización de archivos digitales en drives compartidos.

• Gestionar tareas administrativas diarias como agendamiento, seguimiento de correspondencia y registro de comunicaciones.

• Realizar llamadas salientes y recibir llamadas entrantes según sea necesario, y coordinar actualizaciones entre el cliente y los socios comunitarios.

🎯 Requisitos

• 1–3 años de experiencia en soporte administrativo, coordinación de marketing o gestión de leads (deseable experiencia en healthcare o assisted living).

• Excelentes habilidades de comunicación en inglés, oral y escrita (accent level A–B).

• Dominio de Microsoft Excel o Google Sheets para seguimiento de datos.

• Familiaridad con DocuSign o sistemas similares de firma/documentación electrónica.

• Comodidad realizando outreach por teléfono y email con tono profesional y cordial.

• Perfil organizado, detallista, confiable y capaz de trabajar de forma independiente y gestionar bien el tiempo.

• Valorable: familiaridad con entornos de assisted living o salud y actitud empática.

🏖️ Beneficios

• Engagement como contratista independiente (no relación de empleo).

• 10 horas semanales, de lunes a viernes, en franja 1:00 pm – 5:00 pm EST (flexible dentro de ese rango, según acuerdo con el cliente).

• Oportunidad de trabajar con clientes internacionales en mercados como EE. UU., Reino Unido, Canadá y Australia.

📌 Rol: Performance Marketing & Operations Specialist

🌎 Ubicación: 100% remoto (solo LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo (base contractor)

🎓 Formación: No especificada (se requiere experiencia en paid media y marketing digital)

📋 Descripción General

Agencia creativa de marketing en EE. UU. enfocada en organizaciones sin fines de lucro y salud busca un/a Performance Marketing & Operations Specialist que combine expertise en paid media con soporte SEO, implementación técnica y coordinación cross-team. El rol se sitúa entre estrategia, ejecución y resolución técnica: manejarás y optimizarás campañas de pago en múltiples plataformas, apoyarás SEO, email y operaciones web, y serás punto de contacto técnico para distintos stacks de clientes. Es una posición para alguien curioso, muy organizado/a, autodirigido/a y cómodo/a colaborando con equipos creativos, de estrategia y de client services.

📋 Responsabilidades Principales

• Configurar, gestionar y optimizar campañas de pago en Meta, Google Ads, TikTok, YouTube y otras plataformas.

• Monitorear performance, elaborar reportes y traducir datos en insights y recomendaciones.

• Apoyar en investigación SEO, optimizaciones on-page, coordinación de implementación y mantenimiento de buenas prácticas web.

• Dar soporte técnico en plataformas de email, integraciones, automatizaciones y tracking.

• Aprender y entender el tech stack de cada cliente (CMS, CRM, analytics, marketing tools) y ayudar a resolver issues.

• Gestionar tareas y tiempos en herramientas de project management, documentar alcances, entregables y necesidades de assets.

• Coordinarse con equipos creativos, de desarrollo, estrategia y cuentas para alinear requerimientos y mantener el flujo de trabajo.

• Participar en reuniones internas, proponer mejoras de procesos y adoptar un enfoque test-and-learn.

🎯 Requisitos

• 3+ años de experiencia gestionando paid media (Meta, Google Ads, YouTube, TikTok, etc.).

• Mentalidad curiosa, tech-forward y orientada a probar nuevas herramientas y enfoques.

• Conocimientos de fundamentos SEO (keyword research, on-page, analítica).

• Familiaridad con Looker Studio, Google Analytics, CRMs o herramientas de automatización de marketing.

• Comodidad trabajando con plataformas de email, CMS, analytics y martech.

• Fuertes skills de resolución de problemas técnicos y troubleshooting.

• Inglés fluido (oral y escrito) y excelentes habilidades de comunicación.

• Manejo de herramientas de gestión de proyectos (Trello, ClickUp, Asana u otras).

• Alta organización, autonomía, atención al detalle y capacidad de manejar múltiples proyectos.

• Residir en LATAM y disponibilidad full time en horario Eastern Time (ET).

• Valorable: experiencia con organizaciones non-profit o healthcare, trabajo con empresas de EE. UU. y conocimiento del landscape de marketing digital en EE. UU.

🏖️ Beneficios

• Salario mensual: USD 2.500 (full time, contractor).

• Paquete de feriados pagos + PTO.

• Trabajo 100% remoto.

• Oportunidades de crecimiento dentro de una agencia dinámica y orientada a propósito.

📌 Rol: Client Growth & Marketing Partner

🌎 Ubicación: 100% remoto – Latinoamérica (ej.: Córdoba, Monterrey, Brasília, Ciudad de Panamá, Antioquia, San José, Antofagasta)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: No especificada (se requiere experiencia en marketing/SaaS/brand strategy)

📋 Descripción General

South busca un/a Client Growth & Marketing Partner para ayudar a marcas de lifestyle a crecer mediante programas estratégicos de mercancía y lealtad. El rol conecta estrategia de marketing, onboarding SaaS y client success, guiando a las marcas en la activación de GrowthFlow y la implementación de sistemas de merch que fortalezcan la relación con clientes, aumenten la lealtad y generen ingresos.

📋 Responsabilidades Principales

• Onboardear nuevos clientes, lanzar sus cuentas de GrowthFlow, Rewards y Loyalty, y asegurar una implementación rápida y fluida.

• Construir relaciones de largo plazo mediante soporte proactivo y colaboración creativa.

• Co-crear campañas de merch alineadas con objetivos, audiencia y mensaje de cada marca, trabajando con equipos internos en sourcing, diseño y fulfillment.

• Liderar revisiones periódicas con clientes para revisar resultados, compartir insights y definir próximos pasos.

• Monitorear métricas clave de activación, engagement y retención.

🎯 Requisitos

• 3+ años de experiencia en marketing, SaaS client success o brand strategy.

• Sólida comprensión de CRM y lifecycle marketing (GoHighLevel, HubSpot, etc.).

• Excelentes habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas.

• Experiencia o interés en merch de marca, programas de lealtad o campañas promocionales.

• Plus: familiaridad con InkSoft, ESP o SAGE.

🏖️ Beneficios

• Salario: USD 2,000 – 2,500/mes.

• Bono por performance: USD 200 por cliente activado en 14 días + USD 50/mes por cliente gestionado (desde el mes 4).

• Entorno remote-first, horarios flexibles y ruta clara de crecimiento hacia Senior Growth Partner o Marketing Success Lead.

• Prioridad a candidatos que envíen CV en inglés y Loom de presentación.

📌 Rol: Senior Marketing Manager

🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

🎓 Formación: No especificada (3+ años de experiencia en marketing requerido)

📋 Descripción General

Day Translations, empresa global de traducción e interpretación, busca un/a Senior Marketing Manager para liderar la estrategia global de marketing con enfoque en crecimiento, generación de leads y visibilidad de marca. Es un rol hands-on, ideal para alguien con fuerte dominio técnico en marketing digital, orientación a datos y experiencia creando campañas completas orientadas a B2B.

📋 Responsabilidades Principales

• Desarrollar y ejecutar una estrategia de marketing basada en datos enfocada en growth y lead generation.

• Gestionar y optimizar canales digitales: SEO, Google Ads, LinkedIn, email, YouTube y más.

• Crear campañas end-to-end con mensajes claros, CTAs efectivos y estrategias de landing pages.

• Colaborar con equipos creativos para producir activos que conviertan.

• Monitorear performance y tomar decisiones basadas en datos en tiempo real.

• Mantener una voz de marca consistente y supervisar contenido estratégico (web, blogs, whitepapers, scripts).

• Asegurar que el contenido conecte con tomadores de decisión en industrias reguladas.

• Medir métricas clave (conversiones, CPL, CTR, ROI) y ajustar la estrategia.

• Usar Analytics, Ahrefs, Pipedrive y plataformas publicitarias para reportar resultados y prever tendencias.

• Alinear mensajes y estrategias con los equipos de ventas, tecnología y liderazgo.

• Integrar feedback y conocimiento de la audiencia en la planificación de campañas.

🎯 Requisitos

• 3+ años de experiencia en marketing, preferentemente digital y B2B.

• Éxito comprobado gestionando campañas orientadas a leads y crecimiento.

• Sólido entendimiento de funnels, tracking, SEO y paid advertising.

• Dominio de Google Ads, Analytics, Ahrefs, SEMrush, LinkedIn Ads, HubSpot u otros similares.

• Habilidades destacadas de gestión de proyectos, comunicación y liderazgo.

✨ Deseable

• Conocimiento de la industria de traducción/localización.

• Experiencia en sectores regulados como salud, legal o tecnología.

• Experiencia en marketing global o multilingüe.

🏖️ Beneficios

• Rol remoto a nivel mundial.

• Trabajo directo con equipos globales en una empresa consolidada en el sector.

• Participación en campañas de impacto para industrias reguladas y clientes corporativos.

📌 Notas Importantes

• Se requieren dos evaluaciones: Emotional Intelligence y Wonderlic.

• Puede solicitarse background check.

• Todas las preguntas de la aplicación son obligatorias.

📌 Rol: Marketing & Content Specialist (Marketing VA – Senior Level)

🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo parcial / Contratista independiente (10 horas semanales)

🎓 Formación: No especificado

📋 Descripción General

20four7VA busca un/a Marketing & Content Specialist para apoyar de forma remota a una práctica dental en la gestión de cursos online y generación de leads. El rol combina creación de contenido, gestión de campañas en Meta Ads, manejo de Kajabi y diseño en Canva, además de outreach a potenciales clientes por email y teléfono. La oportunidad está enfocada en mejorar la eficiencia del negocio, la captación de nuevos clientes y la calidad del servicio a través de tareas de marketing digital específicas y de alto nivel.

📋 Responsabilidades Principales

• Configurar y gestionar campañas de anuncios en Meta (Facebook/Instagram) dirigidas a dentistas en Norteamérica.

• Monitorear el rendimiento de las campañas y optimizarlas para conversiones y ROI.

• Desarrollar contenido para redes sociales, newsletters y sitio web, y editar videos cortos promocionales y testimoniales.

• Mantener una voz y una identidad visual de marca consistentes en todas las plataformas.

• Gestionar landing pages, campañas de email y productos digitales en Kajabi.

• Diseñar piezas gráficas y materiales de marketing en Canva, y apoyar en la programación y publicación de contenido.

🎯 Requisitos

• Experiencia comprobable en configuración y gestión de Meta Ads.

• Fuertes habilidades en edición de video y creación de contenido.

• Dominio de Kajabi y Canva (requisito).

• Excelentes habilidades de comunicación y organización.

• Capacidad para trabajar de forma autónoma y cumplir plazos en un entorno remoto.

🏖️ Beneficios

• Rol remoto como contratista independiente, trabajando con clientes en mercados desarrollados (EE. UU., Reino Unido, Canadá, Australia).

• 10 horas semanales, de lunes a viernes, en horario PST a definir con el cliente.

• Trabajo bajo Master Services Agreement y Statement of Work, con pagos procesados a través de 20four7VA.

• Posibilidad de futuros matches con otros clientes según tu perfil y disponibilidad.