TRABAJÁ REMOTO

Descripción:

Academia Europea, líder en la enseñanza de idiomas, con 54 años de experiencia y con el staff de maestros más grande de las Américas!!! Buscamos maestros de idiomas que deseen ser parte de nuestra gran familia!!! Tener experiencia NO es un requisito!!! Te enseñamos a enseñar!!!!

Requisitos para el puesto:

Laptop (con webcam).

Conexión a internet estable. (15 mbps)

Actitud.

Dinamismo.

Conocimiento avanzado en Ingles.

Principales responsabilidades del puesto:

Incentivar a los estudiantes.

Generar interés en culturas e idiomas.

Elaboración de reportes.

Evaluaciones.

Ofrecemos:

Sueldo competitivo.

Buen ambiente de trabajo.

Capacitación constante.

Descripción:

Academia Europea, líder en la enseñanza de idiomas, con 54 años de experiencia y con el staff de maestros más grande de las Américas!!! Buscamos maestros de idiomas que deseen ser parte de nuestra gran familia!!! Tener experiencia NO es un requisito!!! Te enseñamos a enseñar!!!!

Requisitos para el puesto:

Laptop (con webcam).

Conexión a internet estable. (15 mbps)

Actitud.

Dinamismo.

Conocimiento avanzado en Alemán o Mandarín o Italiano.

Principales responsabilidades del puesto:

Incentivar a los estudiantes.

Generar interés en culturas e idiomas.

Elaboración de reportes.

Evaluaciones.

Ofrecemos:

Sueldo competitivo.

Buen ambiente de trabajo.

Capacitación constante.

Company Overview:

WeRemoto is a leading platform connecting businesses with top-tier remote talent from Latin America. Our mission is to empower businesses in the US with top-tier talent in Latin America because businesses deserve reliable, global, effective team members and team members deserve access to meaningful remote work.

Position Overview:

We are searching for a vibrant Account Managerto join our team. This role is pivotal in establishing connections and finalizing deals with potential clients seeking support with their recruitment needs. As an integral part of our sales team, you will actively engage with leads, identify new business avenues, and cultivate relationships to foster growth and success.

Key Responsibilities:

• Engage proactively with potential clients and our community to advocate for our services across various channels.
• Maintain consistent follow-ups with leads in our CRM system and those progressing through the sales pipeline, ensuring seamless communication and progression.
• Execute warm and cold calling strategies along with email outreach to connect with prospective leads and introduce our offerings.
• Identify and assess potential customers, generating fresh business opportunities for the company.
• Manage appointment scheduling and diligently follow up with leads throughout the sales journey.
• Provide valuable support to the company owner by aiding in appointment scheduling and follow-up tasks.
• Deliver regular, transparent reports on sales activities and outcomes to the management team.
• Stay abreast of the latest industry trends and developments to position our services effectively.
• Utilize project management tools such as Notion or other CRM software to organize leads and manage sales pipelines efficiently.
• Offer assistance with additional tasks and responsibilities as required to bolster the overall success of the company.

Requirements:

• 2-3 years of experience in a Sales Position, although individuals with less experience but possessing the right traits will also be considered.
• Advanced proficiency in English, both verbally and in writing, is essential.
• Demonstrated ability to effectively close deals and a track record of success in sales.
• Exceptional communication skills, with the capacity to engage and negotiate effectively with potential clients.
• Proficiency in utilizing Notion or any other CRM software to manage leads and sales pipelines.
• Capability to work autonomously and collaboratively within a remote team setting.
• Respectful handling of confidentiality and customer privacy.
• Living prior in the US is considered a plus, though not a mandatory requirement.
• Must possess a stable internet connection, along with a laptop or desktop computer, and noise-canceling headsets for efficient remote work.

Note: While prior sales experience is valuable, we prioritize candidates with a positive attitude, strong relational skills, and a genuine interest in fostering meaningful connections with clients, aligned with our company culture and values.

Position Details:

Full-time (40 hours per week), 100% remote from home.

Compensation: Negotiable based on experience, with commission opportunities.

Apply now to be part of our team and contribute to our clients and team's success. We look forward to working with you!

JOB OVERVIEW

Are you a highly organized and productive professional with a proven track record of providing exceptional executive support? Do you excel in managing complex schedules and handling diverse responsibilities precisely and efficiently? If so, we invite you to join our team as a proactive and qualified Executive Assistant. In this role, you'll support a High-Paced Entrepreneur dedicated to enhancing mission-driven companies' HR departments. Specializing in coaching and consulting, the company is committed to strengthening organizations through values-driven talent solutions, tailored for SMBs, nonprofits, and churches. 

As an Executive Assistant, you'll play a pivotal role in assisting the company's CEO in seamlessly executing their personal and professional responsibilities. Additionally, this role offers opportunities for growth in project management, where you'll contribute to strategic initiatives and oversee various projects aimed at advancing the company's mission. By providing comprehensive support, you'll enable the CEO to dedicate more time to nurturing relationships with friends, family, and clients, thereby fostering a balanced and fulfilling work-life integration. Come be a part of our mission to elevate organizational success and impact.

RESPONSIBILITIES

• Schedule: Manage your executive´ schedule, including their personal and professional appointments, by utilizing Software applications such as Google Calendar and Notion. 
• Work-Life Balance: Help and support your executive to manage their personal priorities, including time with family, vacations, date nights, gift giving, scheduling haircuts, subscriptions and memberships, home maintenance, and any repeatable tasks that will free up their boss's time.  
• Correspondence: Review your executive´s email and respond to inquiries based on previously agreed-upon responses. Forward only pertinent emails to decrease the amount of correspondence coming.. Follow up with their executive to ensure important correspondence is not dropped. 
• Manage CRM: Manage their executive's CRM to ensure potential clients are entered into the system, existing clients are put into the right nurture campaigns, and all copy, links, and landing pages are up to date and functional.  
• Billing: Send invoices to clients and make sure they are up to date on their coaching payments. 
• Expenses: Track all expenses for the business and manage the correspondence with the accountant. 
• Project Management: Initiate, manage, and fully execute all projects, including event coordination, media, and production responsibilities, along with personal projects such as vacations and home management.  
• Client Interaction: Build positive relationships with your executive's clients by following up with them after masterminds or one-on-one coaching sessions. Make sure each client has what they need to execute any homework assigned to them by their coach.
• Document and Streamline Processes: Diligently create, maintain, and update detailed documentation of standard operating procedures, workflows, and systems to enhance operational efficiency and provide clear guidance for tasks performed in a virtual environment. Ensure all process documents are accessible and comprehensible, supporting consistent and effective execution across the team.
• Ad Hoc Tasks: Work collaboratively within the team, contributing positively to collective objectives, and identifying opportunities for process improvement.

QUALIFICATIONS:

• Highly organized and detail-oriented.
• Advanced English language skills with exceptional written communication (C1-C2).
• Over five years of professional work experience as an executive assistant working with solopreneurs.
• Reliable internet connection and computer access.
• Skilled in software for scheduling, email management, and project coordination, including expertise in platforms like Notion and CRM functions.
• Capable of anticipating and addressing needs and challenges.
• Terrific people skills for interacting with coaching clients.
• Proficiency in project management techniques, ensuring timely project delivery.
• Ability to work harmoniously within a team environment, fostering positive collaboration.
• Proficiency in bookkeeping or accounting platforms such as QuickBooks or FreshBooks is a plus but not required.

This position is Full-Time (40 hours per week) and 100% remote from home.

Compensation: Negotiable based on experience.

Position Overview:

We are seeking a diligent and organized Virtual Assistant to join one of our premier travel partner companies. This travel management company specializes in ultra-luxe exclusive trips that demand a high level of attention to detail and responsiveness. Operating in a high-paced environment, our client strives to maintain the highest standards in the industry and is searching for individuals capable of meeting and exceeding these benchmarks.

As a Virtual Assistant, you will play a pivotal role in providing administrative support, with a specific focus on hotel booking, data entry, creating hotel quotes, and other tasks relevant to the tourism industry. Your contributions will directly impact the seamless operations and efficient management of our clients' travel experiences.

The ideal candidate will possess excellent customer service and communication skills, which are essential for maintaining client satisfaction. Multitasking is a fundamental requirement in our fast-paced environment, along with meeting Key Performance Indicators (KPIs) and demonstrating exceptional attention to detail. If you thrive in dynamic settings and are committed to delivering excellence, we eagerly await your application to join our community.

Responsibilities:

• Collaborate closely with the CEO and operations manager to offer administrative support and assist with day-to-day tasks.
• Conduct thorough research on hotel rates and benefits to quote hotels and prepare hotel proposals for clients.
• Maintain and update the company's CRM system and travel software, ensuring accuracy and completeness of records, including travel itineraries and client information such as passport details, expiring visas, and birthdates.
• Liaise with external suppliers to obtain pricing, confirm availability, and ensure the status of client bookings while maintaining confidentiality and handling sensitive information with discretion.
• Prioritize and manage incoming requests, emails, and calls, ensuring timely responses and appropriate follow-ups.
• Provide support to the CEO and operations manager in various projects, including drafting itineraries and booking one-off activities if required (e.g., transfers, timed entries, museums, etc.).
• Send VIP requests to hotels with client details, arrange in-room amenities, and provide contact info and final details to suppliers.
• Proactively identify opportunities for process improvement and implement solutions to enhance overall efficiency.

Requirements:

• Strong, reliable internet connection.
• Level of English: Advanced.
• Highly Detailed Oriented!
• Minimum 2-3 years of demonstrated experience as a Virtual Assistant or in a similar administrative support role, with a background in hotel booking, data entry, hotel quotes, reservations, or concierge departments.
• Proficiency in utilizing CRM tools and travel software such as AXUS or SABRE is a plus.
• Excellent organizational and time management skills, with the ability to prioritize tasks and meet deadlines.
• Exceptional communication skills, both written and verbal, with a keen eye for 
• detail.
• Proficient in using various productivity tools such as Microsoft 365 or Google Suite and Project Management tools.
• Demonstrated ability to handle confidential and sensitive information with professionalism and discretion.
• Strong problem-solving skills and the ability to adapt to changing priorities.
• Self-motivated and proactive, able to work independently and as part of a team.
• Willingness to learn new skills and technologies.
• Ability to thrive in a fast-paced environment, demonstrating resilience and adaptability to meet Key Performance Indicators (KPIs) consistently.
• Flexibility to accommodate shifting priorities and high workloads while maintaining a high level of accuracy and attention to detail.

This position is Full-Time (40 hours per week) and 100% remote from home.

Compensation: Negotiable based on experience.

Our organization is seeking content writers to create articles and blog posts on a variety of topics.

The rate of pay is $20 per 100 words (this comes out to approximately $100 per article or $50 per hour).

Some topics you may be asked to write about include the following (you can always turn down a topic if you do not feel comfortable writing about it, however if you have experience or expertise in a specific area, please let us know):

• Health & beauty
• Fitness
• Home Decor
• Fashion
• Sports
• Do it yourself
• Finance
• Legal
• Medical
• Family/Parenting
• Relationships
• Real Estate
• Restaurants
• Contracting (plumbing, pool building, remodeling, etc.)

These are just some of the more general industries and topics that we cover.

Requirements:

• We ask that all work be completed using a word processor such as Microsoft Word or Open Office
• A reliable internet connection and the ability to meet deadlines
• Good communication skills and respond in a timely manner to editorial staff when they ask for updates on tasks, etc
• Work well as a team member with the rest of our content management and editorial staff

Position Overview:

Are you a detail-oriented professional with a proven track record of providing exceptional executive support? Are you experienced in managing complex schedules and adept at handling diverse responsibilities with precision and efficiency? We are seeking a proactive and qualified Executive Assistant to join a luxury travel agency and provide dedicated support to an esteemed Travel Advisor. This role requires a strategic thinker with strong project management skills to assist in coordinating business activities, managing personal commitments, and overseeing various projects.

Key Responsibilities:

Calendar and Email Management:

• Efficiently manage and synchronize the executive's calendar with precision, ensuring alignment with professional and personal commitments.
• Handle email correspondence on behalf of the executive, responding promptly and professionally.
• Skillfully screen and filter incoming calls and correspondence, directing them appropriately to streamline communication processes.

Travel Coordination:

• Arrange detailed travel itineraries, accommodations, and transportation for business trips and personal travel.
• Ensure all travel arrangements align with the executive's preferences.

Document Management:

• Organize and maintain essential documents, contracts, and records.
• Assist with document preparation, including reports, presentations, and other materials.

Task Prioritization:

• Aid the executive in prioritizing tasks and managing time efficiently.
• Create effective to-do lists and reminders to ensure adherence to commitments and deadlines.

Meeting Support:

• Schedule, prepare materials for, and attend meetings alongside the executive.
• Take minutes, summarize discussions, and follow up on action items.

Family and Personal Commitments:

• Assist in managing the executive's personal and family commitments, and coordinating events and special occasions.
• Research and Information Gathering:
• Research diverse topics, industries, and trends to support decision-making.
• Summarize findings and provide relevant information.

Project Management:

• Oversee and manage projects in collaboration with the executive, ensuring goals and objectives are met.
• Organize and streamline internal databases and processes.
• Track leads, conversions, projections, and sales funnel activities.
• Ensure task prioritization and act on behalf of the executive during travel or out-of-office periods.
• Propose innovative solutions and strategies to drive growth and efficiency
• Tackle additional tasks and projects as needed, showcasing flexibility and adaptability.
• Collaborate with team members to ensure seamless daily operations.
• Act as a liaison between the executive and internal/external stakeholders.

Requirements:

• Superb attention to detail is a non-negotiable requirement.
• 2-3 years of prior experience as an executive assistant or project manager.
• Advanced English language skills with exceptional written communication abilities.
• Proficiency in managing multiple calendars and organizing complex schedules.
• Ability to maintain confidentiality and handle sensitive information discreetly.
• Strong interpersonal and problem-solving skills.
• Tech-savvy and proficient in using digital tools, including project management tools like Notion, ClickUp, and Asana.
• Ability to work both independently and collaboratively as part of a remote team.
• Must have a stable internet connection, laptop, or desktop computer.

Preferred:

• Bachelor's degree in Business Administration, Public Relations, Hospitality Management, or Tourism Management.
• This position is Full-Time (40 hours per week) and 100% remote from home.
• Compensation: Negotiable based on experience.

If you are an innovative, forward-thinking individual excited to dive in and help us grow, we encourage you to apply for this exciting opportunity.

Position Overview:

We seek a highly proactive and detail-oriented Concierge Coordinator to join one of our premier travel partner companies. This travel management company specializes in ultra-luxe exclusive trips that require a high level of attention to detail and responsiveness. As the Concierge Coordinator, you will hold an important position in guaranteeing flawless travel experiences for our esteemed clientele while ensuring the efficient execution of the company's administrative functions. In this captivating role, your proactive engagement will encompass overseeing client documents, managing operational tasks and CRMs, conducting comprehensive destination research, and securing the creation of unforgettable travel memories for our clients.

As the coordinator, your diverse responsibilities will include: 

Supplier Communication and Collaboration:

• Liaise with concierges and DMCs, answer inquiries and provide the necessary information
• Secure one-off activities and dining reservations.
• Transfer supplier confirmations to the Axus platform.

Communication and Planning:

• Gather all client details including but not limited to: passport details, ensuring compliance, and New Client forms in Travel Joy.
• Manage the shared calendar (birthdates, passport info etc).
• Extract data from messages in Travel Joy and input them into the dedicated fields (e.g. Birthday, etc…).

Documentation and Organization:

• Manage traveler information within Trello.
• Compile relevant information in Axus for creating itineraries.
• Create detailed itineraries in Axus.
• Attach all relevant documents to the Axus itinerary for client reference.
• Share conversation notes in Trello.
• Create and manage a library in Axus.

Travel Coordination and Support:

• Confirm if visas are needed and check passport expiration dates.
• Quote hotel rates and quote proposals for clients. 
• Quote travel insurance for clients.
• Book one-off activities if required (e.g. transfers, timed entries, museums, etc…).
• Secure restaurant reservations for clients.
• Secure spa reservations for clients.
• Send VIP requests to hotels with client details and arrange in-room amenities.
• Provide contact info and final details to suppliers.

Requirements

• Strong, reliable internet connection.
• Level of English: Advanced.
• Highly Detailed Oriented!
• Minimum 1-2 years of proven experience in the Tourism or Hospitality industry or a similar support role.
• Proficiency in utilizing CRM tools and travel software such as AXUS.
• Excellent organizational and time management skills, with the ability to prioritize tasks and meet deadlines.
• Exceptional communication skills, both written and verbal, with a keen eye for detail.
• Proficient in using various productivity tools such as Microsoft 365 or Google Suite, and Project Management tools.
• Demonstrated ability to handle confidential and sensitive information with professionalism and discretion.
• Strong problem-solving skills and the ability to adapt to changing priorities.
• Self-motivated and proactive, able to work independently and as part of a team.
• Willingness to learn new skills and technologies.
• Ability to thrive in a fast-paced environment, demonstrating resilience and adaptability to meet Key Performance Indicators (KPIs) consistently.
• Flexibility to accommodate shifting priorities and high workloads, while maintaining a high level of accuracy and attention to detail.

Position Overview:

We are seeking a highly proactive and detail oriented Assistant Travel Coordinator to join one of our premier travel partner companies. This is a travel management company specializing in exclusive trips. As the Assistant Travel Coordinator, you will hold a pivotal position in guaranteeing flawless travel experiences for our esteemed clientele, while also ensuring the efficient execution of the company's administrative functions. In this captivating role, your proactive engagement will encompass overseeing client documents, managing operational tasks and CRMs, conducting comprehensive destination research, and securing the creation of unforgettable travel memories for our clients.

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As the Assistant Travel Coordinator, your diverse responsibilities will include: 

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Client Communication and Planning:

• Log leads in the agency's CRM (Travel Joy) and the pipeline.
• Schedule and coordinate discovery calls.
• Transform handwritten notes into digital records for discovering call notes.
• Create and manage client folders using OneDrive and ClientBase+ (CB+).
• Handle email hosting for credit card authorization and communication with clients.
• Set up Zoom meetings and send invitations to clients and colleagues.
• Gather passport details, ensure compliance, and manage New Client Forms.

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Supplier Communication and Collaboration:

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• Liaise with suppliers, answer inquiries, and provide necessary information.
• Obtain hotel rates and information from suppliers, including Sales Support.
• Transfer supplier proposals to the Axus platform.
• Manage proposal costs, including Gross and NET rates.
• Secure one-off activities if required.
• Gather restaurant recommendations from suppliers.

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Financial Coordination:

• Invoice planning fees and send receipts to clients.
• Collect final payments from clients.
• Invoice final payments in CB+ and maintain accurate records.
• Record and invoice commissions from suppliers.

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Documentation and Organization:

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• Create ResCards for clients signed on for planning.
• Manage traveler information within ResCards.
• Log deposit payments accurately.
• Compile relevant information in Axus for creating itineraries.
• Create detailed itineraries in Axus.
• Attach all relevant documents to the Axus itinerary for client reference.
• Maintain Excel sheets of invoiced items.
• Share conversation notes in profiles.

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Travel Coordination and Support:

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• Arrange ZenDesk requests for flight inquiries.
• Gather frequent flyer numbers and Global Entry details.
• Prepare flight options for clients.
• Confirm if visas are needed and check passport expiration dates.
• Quote travel insurance for clients.
• Book one-off activities if required.
• Secure restaurant reservations for clients.
• Secure spa reservations for clients.
• Draft final itinerary emails for clients.
• Send VIP requests to hotels with client details.
• Provide contact info and final details to suppliers.
• Create invoices for commission from suppliers.
• Record share conversation notes in profiles.
• Address outstanding commissions.

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Requirements

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• Strong, reliable internet connection.
• Level of English: Advanced.
• Highly Detail Oriented!
• Minimum 1-2 years of proven experience in the Tourism or Hospitality industry or in a similar support role.
• Excellent organizational and time management skills, with the ability to prioritize tasks and meet deadlines.
• Exceptional communication skills, both written and verbal, with a keen eye for detail.
• Proficient in using various productivity tools such as Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint), Google Suite, and project management software.
• Demonstrated ability to handle confidential and sensitive information with professionalism and discretion.
• Strong problem-solving skills and the ability to adapt to changing priorities.
• Self-motivated and proactive, with the ability to work independently and as part of a team.
• Proficiency utilizing CRM tools such as AXUS or Travel Joy is a plus but not required. 

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This role is 100% Remote. Paid in USD. Full-Time. Opportunities for advancement with this company!

Compensation: Negotiable based on experience.

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We Look forward to seeing your application!

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Reconocida empresa del sector de la vigilancia requiere para su equipo de trabajo tecnico para trabajar en seguridad electronica, tecnico en sistemas de seguridad electronica / tecnico en mantenimiento de seguridad electronica Requisitos : - Técnico y / o tecnólogo en el área.

1 año de experiencia certificada en el cargo- Conocimientos en : 1.Instalación y configuración de sistemas de (CCTV Análogo y IP).

Manejamos fabricantes como Hikvision y Dahua 2.Instalación y configuración de sistemas de alarma intrusión y fuego con fabricantes DSC-HIKVISION-HONEWELl-PARADOX 3.

Instalación y configuración de sistemas control de visitantes, torniquetes, Molientes. Manejamos fabricantes como ZKTECO Y HIKVISON 4.

Realizar inspecciones de seguridad para determinar las necesidades específicas de cada cliente y diseñar soluciones personalizadas.

5.Mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas instalados para garantizar su funcionamiento óptimo.6.Instalación de cableado estructurado.

Funciones : -seguimiento y control de sistemas de seguridad electrónica y comunicación-manejo del inventario de la tecnología de la compañía-atención y soporte a los diferentes clientes-seguimiento a instalaciones programación de DVR, acceso remoto, visualización por redes e internet, centro de control, cámaras digitales IP, Alarmas, normatividad, entre otras.

Alto sentido de responsabilidad con las labores asignadas- Comunicación fluida y respetuosa- Contar con disponibilidad de tiempoHorario y modalidad : - Modalidad presencial- Lunes a viernes de 7 A.

M. a 5 P.M. -1 sábado medio día

Estamos buscando un diseñador que quiera unirse a nuestro equipo y ser parte del proceso creativo en la gestión de nuestro entorno digital.

Buscamos a alguien proactivo, con una actitud positiva y con ganas de aprender para crecer junto a nosotros. Qué ofrecemos?

• Salario $1.500.000 + Auxilio de Transporte Legal
• Contrato a término Fijo.
• Horario Lunes a viernes de 8 : 00 am a 5 : 30 pm (presencial) y sábados de 9 : 00 am a 12 : 00 pm (remoto) Cuáles serían tus funciones?
• Diseñar Piezas de catálogo
• Elaboración de piezas para Redes Sociales
• Edición de fotos
• Edición de video para redes sociales
• Publicar Contenido Google Business
• Programar contenido RRSS (Fb, Insta, Pinte ,TikTok, YouTube)
• Programar historias redes sociales. Qué pedimos?
• Mínimo un año de experiencia en las funciones que tendrías con nosotros
• Diseño gráfico, diseño multimedial y / o publicista
• Manejo de programas de diseño (preferiblemente Suite Adobe)
• Conocimientos en edición de video, audio y fotografía

VACANTE TECNICO IMPLEMENTADOR RELACION DE DEPENDENCIA / / / Que vivan en Córdoba CANDIDATOS DE ARGENTINA con más de 1 año de experiencia en empresa formal.

No pueden tener estudios ni ser desarrolladores,Cantidad : 1Full TimeEstudios : Analista en SIstemas / Ing en sistemasExcluyente : EXPERIENCIA CON en SQL, tienen un challengeNo ser desarrollador webBeneficios : Dia off de cumple, computadoraExtencion licencia por maternidad / paternidadVacaciones flexTrabajo Remoto

Eres un apasionado de las redes sociales y te encanta desarrollar estrategias, contenidos e interactuar con la comunidad en línea?

Conviértete en la voz de las redes sociales de nuestros clientes en el mundo digital*REQUISITOS Estudiante universitario, técnico o egresado de la carrera de Marketing, Comunicación, Publicidad o afines - Conocimiento básico de herramientas de diseño y edición de videos para reconocer un buen / mal arte e identificar buenas prácticas de contenido.

Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.- Creatividad y capacidad para generar ideas innovadoras- Habilidades de ortografía y redacción*RESPONSABILIDADES Estrategia de Redes Sociales- Creación de Contenido- Interacción con la Audiencia- Gestión de Crisis- Análisis de Datos- Reportes*BENEFICIOS Buen Ambiente de Trabajo- 100% Remoto o Semipresencial- Horarios Flexibles + Días y Horas Off- Capacitaciones y cursos online- Certificado de TrabajoSi parece un trabajo donde vas a crecer rápido, seguramente lo sea.

Envíanos tu CV a "creandin . co arroba g mail punto com" con asunto "PCM-01"Postula no lo dudes!

Estamos buscando un Copywriter Mid altamente talentosoy creativo con un excelente dominio del inglés para unirse anuestro equipo en una agencia de marketing .

Como Copywriter, serásresponsable de crear contenido persuasivo y convincente para unavariedad de canales y clientes. Entre 7-15 horas por semanaaproximadamente.

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2. Colaborar estrechamente con el equipocreativo y de cuentas para comprender las necesidades del cliente,el público objetivo y los objetivos de marketing.

3. Investigar ycomprender las tendencias del mercado, la competencia y las mejoresprácticas en la industria para informar y mejorar el contenido.

4.Adaptar el tono, el estilo y el mensaje según las especificacionesde cada cliente y proyecto, manteniendo la coherencia de la marca.

5. Revisar y editar contenido para garantizar la precisión, laclaridad, la gramática adecuada y el cumplimiento de los estándaresde calidad.

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Requirements 1. Experiencia demostradacomo Copywriter en una agencia de marketing o entorno similar, conal menos 3 años de experiencia.

2. Excelente dominio del idiomainglés, tanto escrito como verbal, con la capacidad de escribircontenido persuasivo y de alta calidad.

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Esta colaboración nospermitirá brindar a toda nuestra comunidad de freelancers Ready, unbeneficio exclusivo que ronda el 60% de descuento en los cursos deinglés, francés, alemán, portugués e italiano.

• Planes mensualescon una plataforma especialista en el ramo de la medicina,psicología, nutrición y entrenamiento físico.
• Soportepersonalizado para parte de un Account Manager proporcionado porReady durante todo el proyecto con el cliente final.
• Una veztrabajes en al menos un proyecto con nosotros, tendrás acceso anuestra comunidad de freelancers y lista de proyectos exclusivosprovenientes de más de 5 países, incluído EEUU. - Programa dereferidos.

Sobre nosotros

Good Business Lab ( es una organización de innovación laboral independiente y sin fines de lucro que utiliza métodos de investigación para diseñar, desarrollar y probar intervenciones mercadeables, capaces de brindar beneficios duales a trabajadores y empresas.

Los fundadores de GBL son Ach Adhvaryu, profesor de economía, director del Centro India del siglo XXI, Escuela de política y estrategia global de UC San Diego, Anant Ahuja, director de desarrollo organizacional de Shahi Exports Pvt.

Ltd. (la empresa de prendas confeccionadas más grande de la India) y Anant Nyshadham, profesor asistente de economía empresarial y políticas públicas en la Universidad de Michigan.

Nuestro trabajo en América Latina se realiza con Jorge Tamayo - Profesor Asistente de Administración de Empresas en la Unidad de Estrategia de Harvard Business School.

Hemos sido incubados en Shahi Exports, la casa de exportación de ropa más grande de la India, donde hemos realizado varios estudios en sus más de sesenta fábricas en los últimos seis años y ahora hemos expandido nuestro trabajo a los Estados Unidos y América Latina, con una oficina en Medellín, Colombia.

Algunos de nuestros otros socios incluyen la Escuela de Negocios de Harvard, la Universidad de Pensilvania, Arcos Dorados, Grupo Éxito, Toyota, el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo, la Organización Internacional del Trabajo.

GBL es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, origen nacional, religión, orientación sexual, género, identidad de género, edad, discapacidad física o tiempo de desempleado.

Celebramos la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Ofrecemos beneficios laborales tradicionales según lo establece la ley laboral colombiana, como seguros y viáticos.

También ofrecemos varios otros beneficios laborales no monetarios, como horarios de trabajo flexibles y la capacidad de trabajar de forma remota.

Somos una empresa emergente joven y en crecimiento, lo que nos convierte en el terreno ideal para que los miembros del equipo experimenten, asuman roles dinámicos y crezcan con nosotros.

Nos enfocamos en la felicidad, la producción y la calidad del trabajo.

Descripción general

Los proyectos incluyen observar el efecto de la capacitación en la productividad en la industria de restaurantes de servicio rápido, el efecto en el mercado, las estructuras de precios en los beneficios de los consumidores y la elección de usar compras en línea versus compras en persona en la industria minorista de alimentos, así como el impacto de introducción de nuevos productos en la industria automotriz.

Perfil del candidato

• Licenciatura en economía / estadística; tener una maestría y / o un doctorado en economía.
• Residir en Colombia.
• Preferible (no imprescindible) Egresado o estudiante de termino de las Universidades : De los Andes, Del Rosario, UNC, Eafit
• Experiencia en análisis de datos es imprescindible.
• Experiencia previa en proyectos de Investigación.
• Experiencia en programación en software estadístico (preferiblemente Stata; se recomienda Python, R o Matlab).
• Conocimiento sobre ensayos controlados aleatorios.
• Experiencia previa trabajando en subvenciones y solicitudes de IRB es preferible, no imprescindible.

Funciones del puesto

• Comprender la data de las empresas clientes.
• Limpiar e integrar data (Gestión de bases de datos)
• Realizar análisis preliminares para proyectos cuasi-experimentales.
• Diseñar y poner a prueba instrumentos de encuesta.
• Monitorear la calidad de los datos y garantizar que los problemas con los datos se resuelvan rápidamente.
• Identificar amenazas potenciales para el diseño de la investigación, proponer soluciones y escalar.
• Realización de investigaciones secundarias y revisiones bibliográficas.
• Asegurar que se mantengan los protocolos de investigación y datos.
• Asegurar la aprobación del IRB antes de que se sigan los protocolos de recopilación, codificación y análisis de datos.
• Asegurar que la documentación del proyecto esté actualizada.
• Redactar informes de investigación.
• Preparar material para presentaciones, memorandos de política y manuscritos sobre investigaciones pasadas y en curso.
• Soporte en la redacción de propuestas de subvención.

Habilidades / destrezas requeridas

• Capacidad para trabajar en equipo, gestionar múltiples proyectos y ser automotivado.
• Fuertes habilidades de comunicación, fluidez en español e inglés.
• Habilidad para trabajar en entorno dinámico con prioridades diversas
• Ser capaz de trabajar en equipo con responsabilidades compartidas
• Coordinar de forma independiente con los compañeros de trabajo para lograr los objetivos.
• Ser ingenioso en nuevos entornos y escenarios.
• Resolución de problemas en entornos de alta presión

Proceso de Reclutamiento

Gracias por aplicar. El proceso de selección puede demorar entre 6 y 8 semanas e incluye :

• Revisión de CV y carta de presentación
• Test de habilidad técnica
• Entrevista (Primera ronda)
• Entrevista (Ronda final)

Nuestro compromiso con la diversidad

GBL es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, origen nacional, religión, orientación sexual, género, identidad de género, edad, discapacidad física o tiempo de desempleado.

Celebramos la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Ofrecemos beneficios monetarios tradicionales en el lugar de trabajo, como seguros y viáticos.

Somos una empresa joven y en crecimiento, lo que nos convierte en el terreno ideal para que los miembros del equipo experimenten, asuman roles dinámicos y crezcan con nosotros.

Nos enfocamos en la felicidad, la producción y la calidad del trabajo.

Si tiene una discapacidad o una necesidad especial que requiere adaptaciones, háganoslo saber durante el proceso de contratación.

Nota : Al hacer clic en el botón 'solicitar este trabajo', confirma que comprende y acepta la Política de privacidad de GBL.

También comprende que GBL tiene tolerancia cero contra el acoso / explotación / abuso / mala conducta sexual ("SEA"). Usted confirma y declara que nunca ha sido condenado por ningún tribunal de justicia y / o nunca ha sido objeto de ninguna sanción o investigación o procedimiento (ya sea disciplinario, administrativo, civil o penal) derivado de una investigación en relación con abuso sexual.

acoso / abuso / mala conducta o dejó el empleo pendiente de investigación y se negó a cooperar en dicha investigación.

About us

Good Business Lab ( is an independent, non-profit labor innovation lab that uses rigorous research methods to design, develop, and test scalable, market-ready interventions capable of providing dual benefits to workers and businesses.

The founders of the GBL are Ach Adhvaryu Professor of Economics, Director of 21st Century India Center, School of Global Policy and Strategy at UC San Diego, Anant Ahuja Head of Organization Development at Shahi Exports Pvt.

Ltd. (India’s largest Ready Made Garment firm), and Anant Nyshadham Assistant Professor of Business Economics and Public Policy at the University of Michigan.

Our work in Latin America is done with Jorge Tamayo - Assistant Professor of Business Administration in the Strategy Unit of Harvard Business School.

We have been incubated at Shahi Exports , India's biggest apparel export house, where we have conducted several studies in their sixty plus factories in the past six years and have now expanded our work to the United States and Latin America, having an office in Medellín, Colombia.

Some of our other partners include the Harvard Business School, University of Pennsylvania, Arcos Dorados, Grupo Éxito, Toyota, the United Nations Development Program, International Labor Organization.

GBL is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, national origin, religion, sexual orientation, gender, gender identity, age, physical disability, or length of time spent unemployed.

We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. We offer traditional workplace benefits as stated by the Colombian labor law.

We also offer several other non-monetary workplace benefits like flexible work hours, and the ability to work remotely. We are a young and growing start-up making us the ideal ground for team members to experiment, take on dynamic roles, and grow with us.

We focus on happiness, output, and quality of work.

Overview

Projects include looking at the effect of managerial training on firm productivity in the quick service restaurant industry, the effect of marketplace and pricing structures on consumers’ benefits and choice to use online versus in person shopping in the food retail industry, as well as the impact of new product introduction on production dynamics in the automotive industry.

Background

• Bachelor’s degree in economics / statistics required; have Masters or a PhD in economics
• Good data analytics experience is a must
• Ability to work in a team, manage multiple projects on the ground and be self-motivated
• Strong communication skills in English, native in Spanish
• Colombian resident.
• Graduated or student from the following Universities as preferred : De los Andes, Del Rosario, UNC, Eafit
• Location Colombia, remote.
• Previous research experience or professional experience
• Programming experience in statistical software (Stata preferred;Python, R or Matlab encouraged)
• Familiarity with randomized controlled trials
• Previous experience working on grants and IRB applications is a plus

What will you do?

• Understand the administrative datasets of large firms
• Clean and integrate datasets (database management)
• Run preliminary analysis for quasi-experimental projects
• Designing and piloting survey instruments Monitoring data quality and ensuring that problems with data are resolved promptly
• Identifying potential threats to research design, proposing solutions, and escalating
• Conducting secondary research and literature reviews
• Ensuring research and data protocols are upheld
• Ensuring IRB approval before data collection, coding and analysis protocols are followed
• Ensuring project documentation is complete and well maintained
• Preparing policy memos and brochures on past and on-going research
• Draft research reports. Prepare materials for presentations, policy memos and manuscripts.
• Assist in the writing of grant proposals

What should you be comfortable with?

• A dynamic environment with competing priorities
• Working in a team with shared responsibilities
• Independently coordinating with coworkers to accomplish goals
• Being resourceful in new environments and scenarios
• Problem-solve in hi-pressure environments

The process

We are glad you’re interested in applying for this role! Here is an excerpt on the screening process overview :

• CV and cover letter screening
• First Round Interview
• Take home assignment
• Final Round Interview

Our commitment to diversity

GBL is an equal-opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, national origin, religion, sexual orientation, gender, gender identity, age, physical disability, or length of time spent unemployed.

We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. We offer traditional monetary workplace benefits such as insurance and travel allowance.

We are a young and growing company making us the ideal ground for team members to experiment, take on dynamic roles, and grow with us.

We focus on happiness, output, and quality of work. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know during the recruiting process.

Note : By clicking on the 'apply for this job' button, you confirm that you understand and accept GBL’s Privacy Policy .

You also understand that GBL has zero-tolerance against sexual harassment / exploitation / abuse / misconduct ("SEA"). You confirm and declare that you have never been convicted by any court of law and / or you have never been subjected to any sanctions or inquiry or proceedings (be it disciplinary, administrative, civil, or criminal) arising from an investigation in relation to sexual harassment / abuse / misconduct or left employment pending investigation and refused to cooperate in such an investigation.

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GoodRec is an app that helps people find sports games near them in seconds. Want to play sports tonight but don’t have the numbers for a full game? Join a GoodRec game and never miss out again!

Tap the app, join a game.

What You'll Do:

This is a fully remote position where you can work when it best suits you. Since it is a commission-only position, the harder you work the more you can make. There's no limit to your potential earnings and you can work part time or full time.

As a Sales Associate for GoodRec you will join an exclusive affiliate program with the mission of making sure every sports player knows the easiest solution for getting their sports fix…GOODREC. Your main job will be:

B2C Sales: You'll be in charge of contacting potential app users via cold messaging on various social media platforms. Your goal is to encourage them to download the app, become active users, and ultimately join a pickup game.

Following Up with Potential App Users: Your role involves proactive follow-ups to ensure that the players who have expressed interest in attending a pickup game through the app ultimately sign up. You'll be the team's point guard, ensuring a seamless transition from interest to action.

Requirements

We're looking for: 

• Entrepreneurial Mindset: We want people who are excited about helping us grow and change the way the world plays sports.
• Excellent communicators: You like talking to people everyday and creating relationships.
• Sales skills: You know how to seal the deal and turn prospects into users.
• Takes initiative: Experience hunting for leads and targeting prospects on social media channels.

Requirements:

• Full Time or Part Time
• Advanced English level: strong verbal and written communication skills.
• Education: Currently studying or graduated from Bachelor’s degree - or similar working levels obtained through relevant job experience.
• Previous experience selling to the US Market (helpful but not mandatory)

Compensation: 

This position operates on a commission basis, and is calculated based on the number of players you get to sign up to their first game. Potential to be $1,000+ monthly.

Who we are

ConceiveAbilities is the premier gestational surrogacy and egg donation agency in the United States and worldwide. For nearly 30 years, ConceiveAbilities has guided clients through the complex process of family building through assisted reproductive technologies. We are modern family advocates that believe that everyone who wants to become a parent, can. Parents should be able to choose from many family-building options - regardless of marital status, fertility challenges, geopolitical factors, or social motivation. At ConceiveAbilities, we are All In. Our staff is committed to helping our clients from their first meeting, to choosing a surrogate, to the delivery plans for the baby and every step in between. 

Position description

As a Finance Operations Associate, your primary focus is to oversee all financial activities related to clients, such as invoicing, bill payments, escrow management, and financial audits for client "journeys." Additionally, this position will support Accounts Payable for ConceiveAbilities and contribute to various financial reporting tasks.

Position Responsibilities

• Structure work in support of client-facing processes, building and maintaining measurable tasks, checklists and KPIs
• Support and conduct audits for payroll processing
• Liaise with ConceiveAbilities clients and vendors to actively manage and complete financial tasks and requests related to business operations
• Issue precise client invoices, handle bills, and process payments aligned with customer journeys
• Regularly audit client escrow accounts
• Collaborate with internal teams (Sales, Legal, Operations) to prioritize tasks and resolve customer-facing issues promptly, delivering exceptional client service at all times
• Assist, as necessary, with month- and year-end close, annual audit support, and certain federal, state, and municipal filings
• Provide ad-hoc analytical support to assist management with company-wide initiatives and strategies
• Cross-train with other financial team members

Experience & Skills

• Requires BA/BS degree preferably in Accounting, Finance, or Economics
• Minimum of 3 years of relevant work experience
• Excellent communication skills, both verbal and written
• Strong Excel skills; familiarity with QuickBooks Online, Salesforce, and Bill.com is a plus
• Highly organized and detail-oriented with the ability to multitask
• Able to apply excellent business acumen and collaborative skills in problem-solving

We offer:

• Generous PTO
• Remote-first culture, with participation in in-person Employee Events
• Travel for Employee Events
• Medical, dental, vision, short- and long-term disability, and life insurance
• 401(k) with matching contributions
• FSAs
• The opportunity to make a difference and help build families

Demalia is a marketing agency that has seen tremendous growth and success in the past years and as we continue to expand, we are growing our team!

We are looking for an Admin and Accounting specialist who loves “crunching numbers” and knows how to deal with people, both internally with the team and externally with clients and suppliers.

When you become a member of Demalia, you join a fast-paced, dynamic, fully remote team.

You’ll play a key role in our company’s continued growth.

Main responsibilities;

• Support communication, organization, and general business needs as necessary.
• Control software and general expenses.
• Accounting: process invoices, control of payments and debt collection, and bank reconciliation, multi-accounts and multi-currency.
• Collect data and prepare various administrative reports.
• Provide support in managing projects related to the property market.
• Proactively follow up with stakeholders to gather and document feedback.
• Keep your projects on track by managing the right people, materials, and support needed to get the job done.

What we’re looking for;

• Fluent Spanish
• Good English (English-speaking workplace)
• 2-3 years of experience in a fast-paced, international environment and similar position.
• Knowledge about European taxation and accounting
• Excellent interpersonal skills, team player, kind & friendly
• Analytical and problem-solving skills
• Ability to handle multiple tasks, and complete them timely and effectively.
• Attention to detail and high level of accuracy
• Honest, trustworthy and respectful

What we offer;

• Remote work
• Great international team
• Space and potential to grow
• 700$ salary
• Type of contract: collaboration contract

Descripción:

Adviters es un socio digital comprometido en proporcionar soluciones tecnológicas innovadoras, a través del diseño e implementación de sistemas buscamos alcanzar el máximo potencial de las organizaciones a nivel global.

Somos un equipo flexible y ágil, que está constantemente en búsqueda de nuevos desafíos e ideas. Hemos sido reconocidos por nuestros colaboradores como una de las mejores empresas para trabajar en tecnología según el ranking de Great Place to Work ®, y te invitamos a ser parte de este gran equipo.

Estamos en busca de Especialistas de Inside Sales para contribuir con el desarrollo de negocio que nos ayude a cumplir y superar las expectativas comerciales, contribuyendo al crecimiento rápido y sostenible de nuestra empresa.

En nuestro equipo, tendrás la oportunidad de:

• Trabajar con profesionales de amplio conocimiento técnico que te ayudarán a superarte día a día.
• Ser parte de proyectos altamente desafiantes.
• Trabajar con las últimas tecnologías y continuar capacitándote en ellas.
• Desarrollar tu carrera tanto técnicamente como a nivel de industria.
• Ser parte de una cultura ágil, digital y colaborativa que pregona la cultura de trabajo en equipo.

¿Qué desafíos te esperan?

• Prospectar clientes, investigar y detectar clientes potenciales que puedan estar interesados en los productos o servicios de la empresa.
• Realizar estudios de mercado y análisis de competencia para identificar posibilidades de venta y evaluar las necesidades de los clientes.
• Gestionar y enviar campañas de e-mails a diversas empresas para desarrollar nuevos mercados y negocios.
• Realizar presentaciones al top management que aporten un valor agregado y contribuyan a la toma de decisiones a fin de generar estrategias que nos permitan, insertarnos en nuevas industrias.

¿Qué buscamos? 

• Experiencia de al menos 3 años en roles comerciales enfocados a pre ventas o lead generation. 
• Experiencia en empresas de servicios de software.
• Excelentes habilidades de comunicación.
• Amplio conocimiento de MS Office.
• Conocimientos profundos de marketing y técnicas de negociación.
• Inglés oral intermedio/avanzado.

Sería un plus si tenés experiencia con: 

•  Softwares CRM.

¿Qué encontrarás en Adviters?

• Proyección de crecimiento, seguimiento de plan de carrera.
• Días de home office (con posibilidad de esquema 100% remoto).
• Clases de Inglés in-company.
• Capacitaciones a través de plataformas de cursos y certificaciones de Microsoft.

HireLatam is a premier recruitment agency that connects exceptional talent in Latin America with outstanding opportunities in the United States. With a proven track record and a commitment to excellence, we're your trusted partner in the pursuit of career success. Our extensive network, personalized approach, and supportive guidance ensure that you're in the best hands to find your next job opportunity.

Job Title: 

 Remote Executive Assistant (100% Work From Home) 

Location: Remote from Latin America

Position Type: Full-time

Salary: $1200-1500 USD/month commensurate with experience, skills.

Schedule:  

8AM - 4PM CST, or 7:30AM - 3:30PM if preferred, M-F

Job Overview:  

You’ll work closely with the CEO to help manage his schedule, research, and generally support his life! The CEO is looking for an Executive Assistant, not a secretary or virtual assistant. What is the difference you ask? Great question.

This job post is to find somebody who can save him time everyday, not for somebody whom he needs to spend time thinking of things to do for.

The job will be to assist him on business and personal tasks. He is the CEO of a growing company, he's launching another, has a young family, and is desperately trying to maintain work/life balance... so he's pretty much looking for somebody who loves organizing a little chaos! :)

This job will be for his US based company and the chosen EA will be paid as a contractor to start.

Responsibilities:

The #1 skill that you are AMAZING at is problem solving. You are a logical thinker who finds a way to get it done, even in totally new situations. You are organized and on top of things, and great at thinking through logistics in advance to make sure no detail is missed. 

You are tech-savvy and able to jump into any new tool or website with no training. You can figure out phone or printer settings no sweat! You enjoy sweating the details and take pride in your work and making sure everything is done correctly.

You have previous assistant/executive assistant experience. This is not the role for you if this is your first assistant position. 

Specific tasks include but are not limited to:

• Help sort and answer emails.
• Manage his schedule & calendar(personal and work)
• Writing meeting notes (either live or from recording)
• Make and receive phone calls (not a daily occurance).
• Basic bookkeeping (tracking expenses, sending invoices, etc)
• Making sure regular bills are paid (for work: paying vendors, contractors, employees. For personal: things like electricity, internet, etc)
• Book appointments (medical, dental, renewal of passport, restaurants, etc)
• Research and present travel options, itineraries, and book it.
• Keep track of cadence for and ordering supplies, health related items
• Booking and managing home maintenance vendors
• Researching information
• Organizing data for presentations or training
• General administrative support
• Trying to catch his mistakes before they happen (probably the hardest part!)
• Classifying expenses in budgeting software
• Navigating the back end of a wordpress website (will teach this when the time comes)
• Sort out problems
• Updating and organizing SOPs

Qualifications, Skills and Key Competencies:

Must haves - Very comfortable with: Google Suite (Sheets, Docs, Gmail, Calendar, etc), Microsoft Suite (Excel etc), Loom, Dropbox, Slack, Calendly. Fluent (level C1) English speaking and comprehension, strong internet connection that allows for a solid VOIP call connection with good call clarity. Fast, later model computer (prefer Mac, but not required).

Nice to Haves - Comfortable with: Final Cut Pro, ClickUp, Chat GPT, Quickbooks, Hubspot

Specific attributes or competencies that are crucial for success in the role:

Attention to detail (needs to be meticulous), self-directed, likes to learn new things, efficient with time management, tech savvy, and as mentioned above - AMAZING at problem solving.  

Benefits: 

Birthday off, 15 personal days off/year beginning in year 2. 10 in year 1. Local federal holidays off. Regular upskill training opportunities.

Salary:

$1200-1500 USD/month commensurate with experience, skills.

Schedule:

8AM - 4PM CST, or 7:30AM - 3:30PM if preferred, M-F

Application Disclaimer: Please Read Before Proceeding

To ensure a fair evaluation process, please submit all required information on the application form. Kindly note that resumes and recordings must be in English; any other language will lead to disqualification. Also, ensure your voice/video recording lasts at least 30 seconds. Applications without a voice/video recording will be disqualified.

If you apply for more than one position, we will only consider your application for the first job you applied for. However, if you do not qualify for the first position but meet the requirements for another, we can consider you for the relevant role. To streamline the process and ensure fair consideration, we kindly request that you apply to a maximum of three jobs and that you only apply to jobs that you truly qualify for based on the stated requirements and qualifications.

We value your interest and look forward to reviewing your application. Thank you. 

Si estás buscando ganar experiencia laboral en el área, GAOTek Inc. tiene la oportunidad perfecta para vos.Ubicación : RemotoDuración : Mínimo 3 meses.

Jornada : Medio tiempo, 20 horas semanalesTipo de pasantía : No remunerada Qué beneficios ofrecemos? - Experiencia laboral en una empresa internacional de alta tecnología.

Horario 100% flexible y entorno de trabajo remoto.- Aprendizaje sobre ética laboral y trabajo en equipo.- 3 certificados : uno por la pasantía y dos por las habilidades desarrolladas.

Cuáles son los requisitos? - Ser estudiante universitario de alguna de las siguientes áreas : Recursos humanos, negocios, comercio, educación, periodismo, administración, fisiología, y afines.

Nivel de Inglés B1 en adelante (excluyente).- Ser una persona proactiva y orientada a resultados.- Buena comunicación verbal y escrita.

Cuáles serán tus responsabilidades?- Responder correos electrónicos de solicitantes y programar entrevistas por parte del personal superior de recursos humanos.

• Publicar anuncios de empleo en sitios web de carreras generales, sitios web de carreras universitarias y sitios web de pasantías.
• Realizar entrevistas.- Realizar evaluaciones.- Proporcionar informes diarios y semanales basados en tu trabajo diario y semanal, y asistir a todas las sesiones de capacitación y reuniones semanales.

Si tu perfil coincide con los requisitos no dudes en postularte.Envía tu CV en INGLÉS al mail : [email protected] (Asunto : Pasantía Recursos Humanos)

PASANTÍA EN SOPORTE TÉCNICO!!Ubicación : Remoto.Duración mínima : 3 meses con posibilidad de extensión. ️Tipo de prácticas : NO remuneradas.

REQUISITOS : -Estar cursando una carrera en Ciencias de Computación, Tecnologías de Información o campo relacionado.-Conocimientos de solución de problemas de hardware y software de computadoras.

• Nivel de inglés intermedio a avanzado y dominio del paquete de Microsoft Office, como Word y Excel (necesario).-Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
• Conocimientos de protocolos de red y sistemas operativos.-Tener ganas de aprender y comprometerte con el trabajo.BENEFICIOS : -Remoto y a medio tiempo.
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También podes enviar cv a : [email protected] con asunto : "Pasantía en soporte técnico".

En Gaucha estamos buscando practicantes motivados, con ganas de aprender y que les guste el trabajo en equipo.Tener manejo de software-ExcelEl trabajo en su mayoría es remoto, donde en algunas ocasiones será necesario asistir de forma presencial.

Tenés ganas de obtener experiencia en el campo de la comunicación visual y el diseño, acá está tu oportunidad!!GAO GROUP of companies, tiene su sede en Nueva York, EE.

UU., y Toronto, Canadá. Sus empresas son proveedores líderes de productos electrónicos avanzados y productos de red para ingenieros en todo el mundo, ellos están buscando pasantes de Edición de video.

Descripción del trabajo : Ubicación : 100% RemotoEmpresa : Gao Tek. Ink (sede central en Nueva York, EE. UU.)Jornada Laboral : 20 horas semanalesDuración mínima : 3 meses, con posibilidad de extensiónTipo de pasantía : No Remunerada Qué requisitos necesitas cumplir?

Ser estudiante universitario con formación en cualquier formación tecnológica Dominio de software de diseño como Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign).

Gran capacidad creativa y conceptual. Excelente atención al detalle y la capacidad de trabajar en un entorno de colaboración en equipo.

Gran capacidad de comunicación y ganas de aprender. Nivel de Inglés avanzado. Cuáles serán tus responsabilidades?1. Competencia del software : Utilizar software de diseño (Adobe Creative Suite) para crear yeditar contenido visual.

Mantenerse actualizado sobre las tendencias de la industria y lasherramientas de diseño para mejorar su conjunto de habilidades.

2. Comentarios e iteración : Recibir comentarios constructivos de diseñadores senior eincorporarlos a su trabajo. Aprender y aplicar principios de diseño y mejores prácticas a través de procesos iterativos.

3. Desarrollo profesional : Asistir a talleres, seminarios web y sesiones de capacitación paramejorar sus habilidades de diseño, además;

mantenerseinformado sobre las tendencias de la industria. Cuáles son los beneficios que obtendrás? Aprendizaje del mundo real, ética de trabajo, espíritu de equipo.

Recibirás 3 certificados valiosos si completas tus prácticas con éxito. Auténtica experiencia laboral en una empresa internacional tecnológica.

Horario flexible y entorno de trabajo 100% remoto.Si estás interesadx en este desafío, no dudes en postularte!!Enviá tu CV y portfolio a [email protected] : Pasantia EV

JOB OFFER: TELEPHONE MEDICAL INTERPRETER SPANISH-ENGLISH

Job Summary: At E-voque, we are seeking Spanish-English Telephone Medical Interpreters to join our team. As a telephone medical interpreter, you will play a crucial role in facilitating communication between patients and healthcare professionals, ensuring clear and accurate understanding of medical information in both languages.

Requirements:

• Minimum 1 year experience as a Spanish-English Telephone Medical Interpreter.
• Full command of medical terminology and vocabulary in both languages.
• Advanced level of English (C2 level).
• Access to a laptop or PC and a USB headset.
• Ability to maintain confidentiality and accuracy in medical communication.
• Excellent verbal and written communication skills in both languages.

Benefits:

• 100% remote work.
• Payments in US dollars.
• Flexible hours, with options to work starting from 9am onwards (part-time or full-time).
• Weekends off.
• E-benefit coupon book with exclusive discounts.
• Referral program.

Salary: EARN UP TO 3,410,880 COP (8-hour shifts Monday to Friday + performance bonus included).

$4.0 USD per connected hour. Increases to $4.2 USD per connected hour after 12 months. $200 USD performance bonuses.

About the Company: E-voque is an international telephone interpretation company dedicated to improving communication between people worldwide regardless of language. Join us and be part of this important bridge in medical communication.

Únete a nuestro equipo como Diseñador Gráfico y Web! En nuestra compañía CREEDO estamos en búsqueda de un talentoso Diseñador Gráfico y Web con experiencia mínimo 2 años, preferiblemente en empresas de comunicaciones y marketing digital.

Indispensable tener conocimientos y experiencia : Diseño de páginas de Captura, LandingDesarrollo WebDiseño de MockupsDiseño de imagen de AddsPng de logos, whatsappProponer, crear y realizar identidades visualesSu objetivo es Crear el diseño de la identidad visual de los elementos complementarios al funnel en ejecución garantizando la estética visual, asegurando que se cumpla el manejo de marca de la agencia y efectuando una proyección efectiva de la conceptualización estratégica hacia el públicoEl trabajo es remoto (desde casa) de lunes a viernes El salario mensual de $350 USD Si te identificas con este perfil y estás listo para unirte a un equipo dinámico y en constante crecimiento, envíanos tu hoja de vida al correo electrónico : [email protected]

Perfil   

Bachiller o Titulado en Informática, Redes, (Indispensable)

Experiencia

• Debes tener experiencia de al menos 5 años trabajando en roles similares en empresas de productos de software.
• Es deseable que tengas experiencia trabajando en la implementación de software para telecomunicaciones en empresas de Operadores de redes móviles (Telefónica, etc).

Competencias Generales

- Trabajo en equipo

- Proactivo y dinámico

- Capacidad de comunicación oral y escrita.

- Orientado a resultados y cumplimiento de objetivos.

- Responsable, organizado con atención al detalle, analítico.

Conocimientos técnicos

• Conocimientos en metodologías estructurada de gestión de proyectos (PMP, Prince, etc.) y haberlas puesto en práctica en proyectos reales.
• Conocimientos en el funcionamiento de Plataformas Core de Red EPC e IMS y/o en Plataformas de Valor Agregado SMS y USSD
• Conocimientos en el funcionamiento de Plataformas EIR, OTA, Cell Broadcast y LBS. (deseable)

Funciones

• Serás responsable de planificar y ejecutar la entrega de productos de software, incluidas las personalizaciones necesarias y la implementación hasta el cierre del proyecto.
• Debes garantizar que los planes del proyecto se redacten, aprueben y ejecuten con precisión, gestionando los recursos internos necesarios, así como involucrando a los recursos de los clientes y de terceros que hagan falta.
• Serás responsable de la entrega a tiempo y dentro del presupuesto de los proyectos.
• Tienes que liderar al equipo de implementación, asignarles tareas y tiempos de entrega y asegurarte que no existan retrasos de cara al cliente.
• Debes poder cumplir funciones de Analista de Negocios, en particular en la captura de requerimientos y la producción de documentación.
• Manejo de trato directo con clientes, negociación de cambios, pruebas de aceptación, etc.
• Gestión y articulaculación tareas entre distintos miembros del equipo técnico de implementación.

 Condiciones Laborales        

Tiempo Completo: (48h)

Horario de trabajo : Lunes a Viernes

Modalidad de trabajo : Remoto

Sobre Nosotros

Proptech startup - SaaS para la administración de propiedades industriales y comerciales en LatAm.

Objetivo

Garantizar el desarrollo limpio y escalable de la estrategia de producto

Descripción del Rol

Estamos buscando a una o un full stack developer apasionado por la programación y por escribir código limpio y escalable. Te unirías a un equipo pequeño de producto para estar apoyando en la definición y desarrollo de nuestra aplicación web, para ofrecer software de la mejor calidad con facilidad de adaptarse al mercado cambiante.

Responsabilidades

● Diseño e implementación de la aplicación web de manera escalable

● Optimizar la experiencia del usuario trabajando con el equipo de producto

● Definición y mejora de la arquitectura

● Definición y desarrollo de soluciones nuevas y existentes tanto para el backend como el frontend

● Crear soluciones de despliegue automatizadas

● Desarrollo de pruebas de sistema y lógica automatizadas

● Desarrollo de código tomando en cuenta los principios de diseño de la aplicación

● Optimización del proceso técnico para la mejora del trabajo en equipo

Requisitos

● 2-5 años de experiencia trabajando en desarrollo y mantenimiento de aplicaciones

● Conocimiento de Ruby on Rails, Turbo, Hotwire, Stimulus y Github

● Conocimiento de bases de datos relacionales (SQL)

● Comprensión de la integración, implementación y monitoreo contínuo

● Experiencia en creación de APIs e integración de servicios externos

● Enfoque orientado a soluciones, pasión por aprender y comprensión técnica

● Adaptabilidad al cambio y nuevas tecnologías

● Español nativo e inglés profesional

● Contar con tus propios dispositivos tecnológicos y poder trabajar remoto

● Excelentes habilidades verbales y escritas

● Presencia y empuje

● Mentalidad de fundadorx

Nice to have

● Experiencia trabajando con Tailwind Css

● Experiencia trabajando en otras startups

● Conocimiento de AWS S3

● Manejo de servidores

● Experiencia trabajando con Rspec

● Conocimiento de otro lenguaje de programación (Python, NodeJS, PHP, etc.)

● Experiencia en desarrollo móvil

Beneficios

● Paquete accionario de compensación

● Sueldo a negociar basado en experiencia

● Remote work

● Horario flexible

● Vacaciones flexibles + asuetos de ley en tu país de residencia

Envíanos un correo con “Ruby on Rails - Fullstack Developer” como título a layla@vertebra.co con tu CV por favor.

Para más información, visita: www.vertebra.co

Perfil

Egresado o bachiller en Ingeniería informática, Software o afines (Indispensable)

Experiencia

Contar con 4 años como mínimo de experiencia comprobable en:

• Experiencia en desarrollo de Aplicaciones para SO Android

• Experiencia trabajando con Android SDK, conocimientos de Firebase (Analytics, Cloud, Messaging).

• Experiencia en uso de API Google Maps v3, OpenStreetMap

• Experiencia en creación de Web Services: REST JSON/XML

Conocimientos técnicos

• Desarrollo en JAVA para Android Nativo (NO KLOTIN)

• Desarrollo de Aplicaciones para SO Android, 4 años como mínimo, comprobable

• Trabajando con Android SDK, conocimientos de Firebase (Analytics, Cloud, Messaging).

• Uso de API Google Maps v3, OpenStreetMap

• Creación de Web Services: REST JSON/XML

• Gestión de Base de datos SQLite (Móviles),

• Conocimientos de Linux y GIT

Deseable:

• Conocimientos en Base de Datos SQL y NoSQL (MongoDB)

Funciones

Colaborar con equipos de desarrollo y operaciones para asegurar una entrega continua y sin problemas de aplicaciones y servicios.

Condiciones Laborales

Modalidad : Remota

Trabajo : Freelance

Horario : mínimo 20 horas semanales

Disponibilidad : Inmediata

🚀Acerca del puesto

Te invitamos a unirte a nuestro equipo de vanguardia como distribuidor de la energía solar en México con un programa 100% basado en comisiones. Con el respaldo de una de las empresas más reconocidas en la industria, tendrás la oportunidad de desarrollar y poner en práctica tus habilidades emprendedoras y aprovechar tus contactos para promover la energía solar en el país. ¡No te pierdas esta oportunidad de convertirte en un líder en el futuro energético!

¿Estás listo para unirte a la #RevoluciónSolar?

🏅Estamos buscando a alguien:

• Experiencia comprobada en la industria de construcción.
• Independiente y proactivo. No necesita que le digan qué hacer.
• Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
• Está interesado en aumentar y  diversificar sus fuentes de ingresos.
• Busca crear un impacto positivo en el mundo a través de energías renovables.
• Cuenta con un fuerte portafolio de contactos potenciales ya establecidos.
• Cartera potencial vigente  de clientes en industrias afines.

💼Tus responsabilidades serán:

• Buscar prospectos para cambiarse a energía solar, ya sean en el giro industrial, comercial y residencial.
• Comunicarte directamente con los clientes potenciales sobre los beneficios de cambiarse a energía solar con nuestros productos.
• Obtener referencias de prospectos actuales.
• Analizar, recopilar y subir los documentos necesarios para que los clientes "se vuelvan solares".
• Un buen seguimiento a los clientes potenciales y cierre de venta.

✅Beneficios

• La posibilidad de generar la mayor cantidad de ingresos posible. Entre más proyectos vendas, más ganas.
• Trabajo 100% remoto y flexible. Sin horarios.
• Cursos de capacitación, ventas y marketing de forma gratuita para alcanzar todos tus objetivos.
• Canal de soporte para resolver dudas en tiempo real.
• Apoyo y financiamiento para incluir a  tus proyectos de construcción fotovoltaica.

JOB OFFER: TELEPHONE MEDICAL INTERPRETER SPANISH-ENGLISH

Job Summary: At E-voque, we are seeking Spanish-English Telephone Medical Interpreters to join our team. As a telephone medical interpreter, you will play a crucial role in facilitating communication between patients and healthcare professionals, ensuring clear and accurate understanding of medical information in both languages.

Requirements:

• Minimum 1 year experience as a Spanish-English Telephone Medical Interpreter.
• Full command of medical terminology and vocabulary in both languages.
• Advanced level of English (C2 level).
• Access to a laptop or PC and a USB headset.
• Ability to maintain confidentiality and accuracy in medical communication.
• Excellent verbal and written communication skills in both languages.

Benefits:

• 100% remote work.
• Payments in US dollars.
• Flexible hours, with options to work starting from 9am onwards (part-time or full-time).
• Weekends off.
• E-benefit coupon book with exclusive discounts.
• Referral program.

Salary: EARN UP TO 3,410,880 COP (8-hour shifts Monday to Friday + performance bonus included).

$4.0 USD per connected hour. Increases to $4.2 USD per connected hour after 12 months. $200 USD performance bonuses.

About the Company: E-voque is an international telephone interpretation company dedicated to improving communication between people worldwide regardless of language. Join us and be part of this important bridge in medical communication.

Buscamos Pasante de Recursos Humanos para trabajar de manera Part Time en remoto.PASANTIA NO REMUNERADA.Gao Group of Companies tiene su sede en Nueva York, EE.

UU., y Toronto, Canadá. Sus empresas son proveedores líderes de productos electrónicos avanzados y productos de red para ingenieros en todo el mundo.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES : - Responder correos electrónicos de solicitantes y programar entrevistas por parte del personal superior de recursos humanos.

• Publicar anuncios de empleo en sitios web.- Realizar entrevistas.- Realizar evaluaciones.- Proporcionar informes diarios y semanales basados en tu trabajo diario y semanal, y asistir a todas las sesiones de capacitación y reuniones semanales.
• Otras tareas de RRHHREQUISITOS : - Estudiante universitario con educación en : recursos humanos, negocios, comercio, mercadeo, educación, periodismo, administración, fisiología, y cualquier otro programa de negocios, arte o ciencia.
• Inglés intermedio / avanzadoBENEFICIOS : - Obtienes experiencia laboral en el mundo real en una empresa internacional de alta tecnología.
• Aprendes conocimientos del mundo real, ética de trabajo, espíritu de equipo.- Recibirás 3 certificados valiosos si completas tus prácticas con éxito.
• Horario flexible y entorno de trabajo remoto.

Si estás interesado en dar tus primeros pasos en el ámbito de Recursos Humanos esta pasantía es para vos! En GAOTek Inc. nos encontramos en la búsqueda de estudiantes o recién recibidos en Recursos Humanos, Psicología o carreras a fines.

Descripción del trabajo -Ubicación : remoto.- Duración mínima : 3 meses.- Tipo de pasantía : no remunerada. RequisitosEstudiantes universitarios o recién graduados de : Recursos Humanos;

Administración de Empresas; Psicología; Marketing; Periodismo o Educación. Interés por ampliar conocimientos en RRHH.Inglés intermedio / avanzado.

Responsabilidades-Responder correos electrónicos de solicitantes y programar entrevistas. -Publicar anuncios de empleos y pasantías.

• Realizar tanto entrevistas como evaluaciones.-Proporcionar informes diarios y semanales basados en tu trabajo diario y semanal, y asistir a todas las sesiones de capacitación y reuniones semanales.

JOB OFFER: TELEPHONE MEDICAL INTERPRETER SPANISH-ENGLISH

Job Summary: At E-voque, we are seeking Spanish-English Telephone Medical Interpreters to join our team. As a telephone medical interpreter, you will play a crucial role in facilitating communication between patients and healthcare professionals, ensuring clear and accurate understanding of medical information in both languages.

Requirements:

• Minimum 1 year experience as a Spanish-English Telephone Medical Interpreter.
• Full command of medical terminology and vocabulary in both languages.
• Advanced level of English (C2 level).
• Access to a laptop or PC and a USB headset.
• Ability to maintain confidentiality and accuracy in medical communication.
• Excellent verbal and written communication skills in both languages.

Benefits:

• 100% remote work.
• Payments in US dollars.
• Flexible hours, with options to work starting from 9am onwards (part-time or full-time).
• Weekends off.
• E-benefit coupon book with exclusive discounts.
• Referral program.

Salary: EARN UP TO 3,410,880 COP (8-hour shifts Monday to Friday + performance bonus included).

$4.0 USD per connected hour. Increases to $4.2 USD per connected hour after 12 months. $200 USD performance bonuses.

About the Company: E-voque is an international telephone interpretation company dedicated to improving communication between people worldwide regardless of language. Join us and be part of this important bridge in medical communication.

Solicitamos en nuestra compañía, Técnico de Automatización-Marketing Digital, con experiencia mínima de 2 años preferiblemente en Agencias de marketing digital que hayan realizado lanzamientos de formación online.

Su objetivo es implementar cualquier aspecto técnico de la empresa, llevar el control de que todo está funcionando correctamente e implementar nuevas soluciones para optimizar cualquier sistema técnico de la empresa.

Indispensable tener conocimientos y experiencia : Conocimiento sólido en herramientas de automatización de marketing como Keap, airtable, active campaign, o similar para automatizar envíos de correos y automatizar procesos .

Dominio y manejo de herramientas como Blog de Wordpress para mantener, actualizar, crear nuevos contenidos dentro de la plataforma y trabajar con los distintos plugins de e-learning o similares.

Tener conocimiento para realizar configuraciones para directos (conectar para emitir videos de Youtube en directo, crear salas de Zoom.

Haber trabajado en Agencias de Marketing Digital o en empresas que hayan realizado lanzamientos de productos digitales y tener claro el proceso y lo que implica.

Conocimiento de las herramientas que requiera una empresa Online.Experiencia en la implementación y configuración de flujos de trabajo automatizados para cualquier proceso dentro un proceso de venta o cualquier área de una empresa digital.

Habilidad para colaborar estrechamente con equipos creativos y de estrategia para asegurar la integración efectiva de la automatización en los lanzamientos de campañas.

Capacidad para analizar datos y métricas de rendimiento para optimizar y mejorar continuamente los procesos automatizados.

Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo para coordinar y ejecutar lanzamientos de campañas de manera eficiente.

Orientación hacia resultados y atención al detalle para garantizar que los lanzamientos sean exitosos y cumplan con los objetivos establecidos.

Capacidad de documentar procesos y grabar tutoriales para explicar los mismos al resto del equipo. Principales funcionesRealizar mantenimiento de los procesos en funcionamiento y tomar decisiones para optimizarlos y ejecutar las mejoras necesarias.

Crear, mantener y monitorear funnels en plataformas como Active Campaign, Infusion, funnelchat, etc.Detectar y solucionar errores en los funnels, no limitándose a actuar solo cuando alguien más los detecte.

Crear, mantener y monitorear aulas virtuales para diversas formaciones, incluyendo la gestión de contenido, creación de funcionalidades y control de accesos.

Gestionar y configurar bases de datos en Air Table, incluyendo la creación de nuevas bases, automatización y mantenimiento.

Configurar Google Tag Manager para afiliados.Crear, mantener y monitorear todos los elementos involucrados en un funnel de venta, como landings, conexiones con otras plataformas, programas de afiliación y píxeles.

Medir los resultados de los distintos funnels y utilizar esa información para tomar decisiones desde el departamento de marketing.

Crear y mantener dashboards en LookerStudio para evaluar el rendimiento y realizar cambios necesarios.Planificar los procesos técnicos requeridos para lanzamientos puntuales o perpetuos / evergreen.

Realizar implementaciones técnicas necesarias en los productos de la empresa.El trabajo es 100% remoto (desde casa) Salario mensual entre 500 y 1000 USD según tus habilidades y experiencia.

Si te identificas con este perfil y estás listo para unirte a un equipo dinámico y en constante crecimiento,envíanos tu hoja de vida al correo electrónico : soyeljef.

[email protected] Esperamos tu postulación!

• Descripción del trabajoUbicación : remoto.Duración mínima : 3 meses.Tipo de pasantía : no remunerada.IntroducciónSe buscan pasantes virtuales para RRHH, quienes posean sólida formación en administración de empresas;
• recursos humanos o estudios en áreas relacionadas.Requisitos Estudiante universitario o recién graduado en : Recursos Humanos;

Administración de Empresas; Psicología; Marketing; Periodismo o Educación. Interés para ampliar sus conocimientos en RRHH.

Inglés intermedio o avanzado.Responsabilidades Responder correos electrónicos de solicitantes y programar entrevistas. Publicar anuncios de empleo en sitios web de carreras generales, universitarias y de pasantías.

Desarrollar relaciones con universidades y colegios los cuales cuenten con programas de pasantías. Realizar tanto entrevistas como evaluaciones.

Beneficios Auténtica experiencia laboral en una empresa internacional tecnológica. 3 certificados y recomendaciones. 100% virtual y flexible.

Tenés ganas de obtener experiencia acá está tu oportunidad!!! En GAOTek Inc. estamos buscando pasantes de Suministro Técnico que deseen formar parte del equipo y adquirir experiencia en una empresa tecnológica internacional.

Descripción del trabajo : Tipo de pasantía : No Remunerada Ubicación : 100% RemotoEmpresa : Gao Tek. Inc (sede central en Nueva York, EE.

UU.)Jornada Laboral : 20 horas semanalesDuración mínima : 3 meses, con posibilidad de extensiónBENEFICIOS :

• Auténtica experiencia laboral en una empresa tecnológica internacional.
• Aprendizaje sobre ética laboral y espíritu de equipo.
• 3 certificados internacionales : uno por la pasantía y dos por las habilidades adquiridas.
• Entorno de trabajo remoto y flexible.REQUISITOS :
• Estudiante de Tecnologías de la Información, Negocios, Gestión de la Cadena de Suministros, o carreras afines.
• Fuertes habilidades analíticas y de investigación.
• Excelente comunicación y capacidad para trabajar en un entorno dinámico.
• Dominio del paquete Microsoft Office(Excel, Word, PowerPoint).
• Nivel de inglés intermedio a avanzado (indispensable).PRINCIPALES RESPONSABILIDADES :
• Identificar y documentar productos que no figuran en el sitio web.
• Recopilar detalles e imágenes de los productos.
• Crear contenido conciso y optimizado deSEO para páginas de productos.
• Obtener contenido técnico como descripción del producto y especificaciones técnicas en el sitio web del proveedor.
• Participar en reuniones diarias con el fin de revisar las tareas y brindar recomendaciones.Si estás listo / a para enfrentar este desafío, no dudes en postularte!

En Getdata nos encontramos en búsqueda de Diseñador UI para formar parte de nuestra empresa.Misión del cargo : Responsable del diseño y la implementación de interfaces de usuario atractivas y funcionales, combinando habilidades de diseño de experiencia de usuario (UI) con experiencia en desarrollo frontend.

El profesional debe contar con las siguientes Habilidades blandas o interpersonales :

• Iniciativa y Proactividad.
• Independencia.
• Capacidad de resolución.
• Responsabilidad.
• Colaboración.
• Capacidad de recibir y dar feedback.
• Empatía.
• Capacidad de análisis.
• Capacidad de trabajo bajo presión.
• Capacidad de trabajo en equipo.
• Permanente adaptación a los cambios y a las innovaciones tecnológicas.
• Alta capacidad para cumplir compromisos.El profesional debe contar con los siguientes conocimientos técnicos : Requisitos excluyentes :
• Mínimo de 3 años de experiencia en diseño UI y desarrollo frontend.
• Experiencia práctica con Angular o frameworks similares de JavaScript.
• Experiencia en desarrollo de Mockups / Wireframes de interfaces (2 años)
• Dominio avanzado en herramientas de diseño y prototipado como Figma, Sketch, InVision, Adobe Creative Suite, etc. Deseable :
• Conocimiento en Git para el control de versiones y trabajo colaborativo.
• Experiencia básica en el uso de contenedores Docker para la creación y despliegue de aplicaciones.
• Comprensión básica de los servicios en la nube y capacidad para desplegar aplicaciones en entornos como AWS.Beneficios : Seguro de salud + vida, aguinaldo de fiestas patrias y navidad, cursos trimestrales, día libre de cumpleaños, gift card de experiencias, entre otros.

Lugar de residencia : Chile.Modalidad : Remoto (con disponibilidad para reuniones presenciales)Renta : Enviar pretensiones junto a CV

JOB OFFER: TELEPHONE MEDICAL INTERPRETER SPANISH-ENGLISH

Job Summary: At E-voque, we are seeking Spanish-English Telephone Medical Interpreters to join our team. As a telephone medical interpreter, you will play a crucial role in facilitating communication between patients and healthcare professionals, ensuring clear and accurate understanding of medical information in both languages.

Requirements:

• Minimum 1 year experience as a Spanish-English Telephone Medical Interpreter.
• Full command of medical terminology and vocabulary in both languages.
• Advanced level of English (C2 level).
• Access to a laptop or PC and a USB headset.
• Ability to maintain confidentiality and accuracy in medical communication.
• Excellent verbal and written communication skills in both languages.

Benefits:

• 100% remote work.
• Payments in US dollars.
• Flexible hours, with options to work starting from 9am onwards (part-time or full-time).
• Weekends off.
• E-benefit coupon book with exclusive discounts.
• Referral program.

Salary: EARN UP TO 3,410,880 COP (8-hour shifts Monday to Friday + performance bonus included).

$4.0 USD per connected hour. Increases to $4.2 USD per connected hour after 12 months. $200 USD performance bonuses.

About the Company: E-voque is an international telephone interpretation company dedicated to improving communication between people worldwide regardless of language. Join us and be part of this important bridge in medical communication.

Headquarters: Chicago, IL
URL: https://trendspider.com

1. Participate in working on details and descriptions for tasks for developers
2. Ensure that all the functionality we build has sufficient level of quality
   1. Work with developers to define required coverage for lower level automated test (unit tests, integration tests etc)
   2. Define required coverage for e2e tests and build them
   3. Provide sufficient coverage with manual testing
   4. Build tests plans so developers could check functionality they build
3. Make product decisions at a certain level of responsibility
4. Pay attention to small details like this one and enter the word "blue" in the job code text box on the application (to avoid fake applications and bots)
5. Participate in adjusting the QA process to be up to date with the best practices

1. Writing test plans
2. Writing automated tests in JS using Puppeteer
3. Experience trading will be a significant advantage

PASANTÍA EN SOPORTE TÉCNICO Ubicación : Remoto.Duración mínima : 3 meses con posibilidad de extensión. ️Tipo de prácticas : NO remuneradas.

REQUISITOS : -Estar cursando una carrera en Ciencias de Computación, Tecnologías de Información o campo relacionado.-Conocimientos de solución de problemas de hardware y software de computadoras.

Nivel de inglés intermedio a avanzado y dominio del paquete de Microsoft Office, como Word y Excel (necesario).-Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.

Conocimientos de protocolos de red y sistemas operativos.Tener ganas de aprender y comprometerte con el trabajo.BENEFICIOS : -Remoto y a medio tiempo.

• RECIBIRÁS 3 CERTIFICADOS VALIOSOS SI COMPLETAS TUS PRÁCTICAS CON ÉXITO! -Obtienes valiosa experiencia laboral para el mundo real en una empresa internacional de alta tecnología.
• Aprenderás conocimientos del mundo real, ética de trabajo, espíritu de equipo.-Aprenda de profesionales experimentados en la industria.

También podes enviar cv a : [email protected] con asunto : "Pasantía en soporte técnico".

☀️ Acerca de Bright:

¡Hola! Somos Bright, una startup fintech de energía solar con la misión de revertir el cambio climático, comenzando en México. Lo hacemos como una capa financiera y tecnológica que impulsa el ecosistema de instaladores solares y emprendedores, trabajando arduamente para simplificar el proceso a través de la automatización.

En solo unos años, nos hemos convertido en el financiador solar residencial número uno en México. Hemos coordinado todo lo necesario para instalar paneles solares en hogares, desde financiamiento hasta instalación, para que los clientes puedan hacer la transición a la energía solar sin pagar inicialmente. Hemos recibido financiamiento de inversores destacados como First Round Capital, Y Combinator y Leonardo DiCaprio. Ellos creen, al igual que nosotros, que podemos crecer exponencialmente mientras nos divertimos y somos uno de los mejores lugares para trabajar en el sector solar.

💼 Acerca de la posición:

¡Únete a nosotros como Especialista en Desarrollo Empresarial Junior para llevar energía solar limpia a México! Trabaja con nuestro equipo y desempeña un papel crítico en el logro de los objetivos de Bright al alinearte con las prioridades de la empresa. Serás responsable de explicar a las personas sobre la generación, producción y eficiencia energética y comparar nuestro modelo actual con la posibilidad de cambiar a solar.

🥇 Estamos buscando a alguien que:

• Esté al principio de su carrera.
• Tenga menos de 1 año de experiencia después de la universidad.
• Tenga las siguientes habilidades:
• Historial de éxito.
• Experiencia en el extranjero en una universidad destacada es un plus.
• Sea proactivo.
• Sea emprendedor, amante de la cultura startup y logre concretar proyectos.
• Sea competitivo.
• Haya participado en deportes competitivos es un plus.
• Haya iniciado un negocio o club es un plus.
• Haya participado en actividades académicas y logrado el 1er, 2do o 3er lugar.
• Haya participado en algunos clubes extracurriculares y destacado.
• Sea extremadamente orientado a los datos y los resultados.
• Ayude a profesionales de ventas a tomar decisiones informadas, mejorar el rendimiento y lograr el éxito general.
• Esté orientado a la misión.
• Tenga experiencia en organizaciones sin fines de lucro o sostenibilidad (experiencia significativa como voluntario, estudios sobre energía renovable, etc.).
• Esté apasionado por hacer del mundo un lugar mejor y más sostenible.
• Pueda influir en otras personas.
• Haya sido ponente principal en eventos académicos.
• Los candidatos deben estar disponibles para puestos de tiempo completo; los estudiantes u aquellos con otros compromisos laborales no necesitan aplicar.

💻 Tus tareas y responsabilidades serán:

• Comunicarte directamente con clientes potenciales sobre los beneficios de cambiar a energía solar con nuestros diferentes productos.
• Obtener referencias de prospectos actuales.
• Analizar, recopilar y cargar documentos necesarios para que los clientes "adopten la energía solar".
• Difundir la misión de Bright de llevar energía limpia y asequible a México mientras buscas clientes.
• Innovar y construir una empresa mejor.

✅ Beneficios:

• La oportunidad de aprender de primera mano sobre el esquema regulatorio de generación distribuida en México mientras eres parte de la startup de más rápido crecimiento en el país.
• Un equipo divertido y de alto nivel que confía en ti y te da la libertad para ser brillante.
• Posibilidad de obtener acciones en Bright.
• Seguro de salud privado.
• Acceso a atención de salud mental gratuita.
• Permiso parental.
• Acceso a programas de mentoría de primer nivel.
• Trabajo remoto.
• Seguro de salud privado.
• Trabajo remoto (40 horas a la semana).
• Rango salarial: $15,000 - $20,000 MXN.
• Trabajo de tiempo completo.

Spot2 está en crecimiento y estamos buscando a un desarrollador Fullstack senior para continuar posicionándonos como el Market place que está reinventando el ecosistema del Real Estate comercial en México.

Tu día a día será

• Participar en todos los aspectos del desarrollo ágil de software, incluyendo diseño, implementación y despliegue.
• Trabajar principalmente en PHP/Python y JavaScript/Typescript (React).
• Garantizar el rendimiento de la aplicación, tiempo de actividad y escalabilidad, y mantener altos estándares de calidad de código, diseño de aplicación y funcionalidad.
• Trabajar con metodologías de desarrollo ágil, siguiendo las mejores prácticas y buscando oportunidades de aprendizaje continuo.

La persona ideal

Licenciatura en Ingeniería Informática o Mecatrónica, Matemáticas, Física o afín.

Comprender completamente lenguajes de programación como PHP, Python, Java y sistemas operativos.

Experiencia práctica con AWS, Azure o GCP.

Experiencia práctica con MySQL o PostgreSQL.

Más de 5 años de experiencia desarrollando soluciones con: LAMP o MERN

React.js con TypeScript/JavaScript u otro marco de desarrollo frontend.

Únete al exitoso equipo de desarrollo que tenemos oportunidades de crecimiento para ti.

JOB OFFER: TELEPHONE MEDICAL INTERPRETER SPANISH-ENGLISH

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Requirements:

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• Access to a laptop or PC and a USB headset.
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Benefits:

• 100% remote work.
• Payments in US dollars.
• Flexible hours, with options to work starting from 9am onwards (part-time or full-time).
• Weekends off.
• E-benefit coupon book with exclusive discounts.
• Referral program.

Salary: EARN UP TO 3,410,880 COP (8-hour shifts Monday to Friday + performance bonus included).

$4.0 USD per connected hour. Increases to $4.2 USD per connected hour after 12 months. $200 USD performance bonuses.

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Únete a nuestro equipo como Trafficker Especialista en Tráfico Evergreen!En nuestra compañía estamos en búsqueda de un talentoso Trafficker con experiencia en Evergreen y un sólido conocimiento en lanzamientos de infoproductos para uno de nuestros clientes en españa.

Si eres apasionado por el marketing digital y quieres formar parte de un equipo innovador y dinámico, esta es tu oportunidad!Requisitos : Experiencia en lanzamientos de infoproductos altamente deseada mínimo 2 años en empresas o agencias de Marketing DigitalExperiencia comprobada como Trafficker Especialista en Tráfico Evergreen.

Conocimiento profundo en el manejo de Facebook Ads, Google Ads y TikTok. y Youtube Ads.Excelentes habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos.

Fuerte orientación al detalle y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

Creatividad a la hora de encontrar la mejor idea que de los mejores números Responsabilidades : Planificar, ejecutar y optimizar campañas de tráfico Evergreen para lanzamientos de infoproductos.

Gestionar y optimizar estrategias de publicidad en Facebook Ads, Google Ads y TikTok y Youtube Ads.Realizar análisis de datos y métricas para identificar oportunidades de optimización y mejoras en las campañas.

Colaborar estrechamente con el equipo de marketing y ventas para garantizar una ejecución exitosa de los lanzamientos.Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y prácticas en publicidad digital.

Capacidad de crear copys estratégicos para los anuncios, creatividades o vídeos Capacidad para reorientar campañas y copies si no funcionan Capacidad para interpretar los datos y analizar qué está fallando para cambiarlo Capacidad para abaratar costos de campañas y optimizar la conversión Capacidad para trabajar en remoto con gestor de tareas como asana y con SCRUM como método de organización, slack como medio de comunicación internaConocimiento de chat GPT como asistente de apoyo El trabajo es 100% remoto (desde casa) Salario mensual entre 500 y 1000 USD según tus habilidades y experiencia. Esperamos tu postulación!

Pasantía Virtual en Compras y Cadena de SuministroSi estás buscando ganar experiencia laboral en el área, GAOTek Inc. tiene la oportunidad perfecta para vos.

Ubicación : RemotoDuración : Mínimo 3 meses.Jornada : Medio tiempo, 20 horas semanalesTipo de pasantía : No remunerada Qué beneficios ofrecemos?

• Experiencia laboral en una empresa internacional de alta tecnología.- Horario 100% flexible y entorno de trabajo remoto.
• Aprendizaje sobre ética laboral y trabajo en equipo.- 3 certificados : uno por la pasantía y dos por las habilidades desarrolladas.

Cuáles son los requisitos? - Estar estudiando una carrera universitaria o tener título universitario.-Tener conocimientos en compras o haber realizado un curso certificado relevante.

Cuáles serán tus responsabilidades?-Obtener los productos que nuestro sitio web no tiene.-Recopilar y organizar enlaces de abastecimiento de productos.

Documentar los detalles del proveedor y la información de contacto.-Crear y optimizar contenido para páginas de productos.

Si tu perfil coincide con los requisitos no dudes en postularte.Envía tu CV en inglés al mail : [email protected] (Asunto : Pasantía en Compras y Cadena de Suministro)

Responsabilidades

• Ventas enfocadas a la ciberseguridad
• Prospección e identificar necesidades de clientes
• Seguimiento y elaboración de propuestas comerciales con apoyo del área de preventaRequisitos
• Nivel académico en sistemas computacionales / informática
• Experiencia de al menos 3 4 años en ventas corporativas
• Experiencia o conocimiento INDISPENSABLE en soluciones de ciberseguridad · Antivirus - EDR· Hackeo ético· Vulnerabilidades · Servicios administrados, etc.
• Cartera activa de clientes corporativos (Buen relacionamiento)
• Experiencia en generación de demanda, prospección y seguimiento
• Manejo de metodología de ventas
• Manejo de Office para presentaciones comerciales
• Buena comunicación verbal y escrita
• Trabajo en equipo, buena actitud de servicio y colaboración
• Ingles básico
• Presentaciones comerciales / ejecutivas
• Experiencia en pipeline y Forecast
• Manejo de CRMPropuesta Económica
• Sueldo base
• Bonos atractivos por cuotas alcanzadas
• Trabajo 100% remoto home office
• Horario de lunes a jueves 9 : 00 am a 6 PM y viernes de 9 : 00 am a 4 : 00 PM
• Capacitación, desarrollo y crecimiento profesional

PASANTÍA EN SOPORTE TÉCNICO Ubicación : Remoto.Duración mínima : 3 meses con posibilidad de extensión. ️Tipo de prácticas : NO remuneradas.

REQUISITOS : -Estar cursando una carrera en Ciencias de Computación, Tecnologías de Información o campo relacionado.-Conocimientos de solución de problemas de hardware y software de computadoras.

Nivel de inglés intermedio a avanzado y dominio del paquete de Microsoft Office, como Word y Excel (necesario).-Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.

Conocimientos de protocolos de red y sistemas operativos.Tener ganas de aprender y comprometerte con el trabajo.BENEFICIOS : -Remoto y a medio tiempo.

• RECIBIRÁS 3 CERTIFICADOS VALIOSOS SI COMPLETAS TUS PRÁCTICAS CON ÉXITO! -Obtienes valiosa experiencia laboral para el mundo real en una empresa internacional de alta tecnología.
• Aprenderás conocimientos del mundo real, ética de trabajo, espíritu de equipo.-Aprenda de profesionales experimentados en la industria.

También podes enviar cv a : [email protected] con asunto : "Pasantía en soporte técnico".