🎯 ¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de crear contenido claro, conciso, útil y orientado para facilitar a las personas usuarias la interacción y la comprensión de nuestros productos y/o servicios.

Colaborarás con diseñadores, researchers, product owners y otros profesionales del área de IT y marketing para ofrecer soluciones de contenido enfocadas en crear experiencias memorables y atractivas.

¡Esperamos que aportes tu pasión y experiencia en esta área!

💡 Desafíos y Oportunidades

• Conocer y aplicar pautas de contenido que reflejen la voz y tono de la marca, asegurando la coherencia en todas las interacciones de la persona usuaria.
• Planificar y crear contenido enfocado en la experiencia de la persona usuaria con una mirada holística sobre el producto.
• Desarrollar contenido UX teniendo en cuenta cómo impactará en las diversas plataformas y canales, incluyendo interfaces de usuario, aplicaciones móviles, sitios web y otros puntos de contacto digital.
• Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de marketing para garantizar la coherencia en la comunicación y la estrategia de marca.
• Conocer y aplicar los principios de la escritura persuasiva para la creación de contenido en distintas piezas creativas: landing page, push, mails, HSM, copy, etc.
• Optimizar el contenido para mejorar la visibilidad y el posicionamiento orgánico en buscadores (SEO).
• Promover el Content First en la realización de cualquier proyecto que involucre al equipo de UX.
• Crear contenido enfocado en la experiencia de la persona usuaria que sea claro, breve, útil y humano.
• Revisar y editar contenido existente para mejorar la claridad, coherencia y usabilidad.
• Conocer y aplicar herramientas del diseño UX para la creación de contenido de aplicaciones y sitios web.
• Colaborar con equipos multidisciplinarios de diseño y desarrollo para comprender los objetivos del proyecto y las necesidades de las personas usuarias.
• Fomentar la investigación y pruebas de contenido para tomar decisiones con información optimizada y con mayor precisión.
• Hacer seguimiento a las validaciones y posibles iteraciones de contenido.

🔍 ¿Qué buscamos?

• Profesionales de Marketing, Publicidad, Letras, Comunicación Social o carreras afines.
• Experiencia de más de 2 años como UX Content, Content Designer o diseñando contenido UX y trabajando con metodologías ágiles (excluyente).
• Conocimiento de los principios de escritura UX y los procesos de diseño en productos digitales.
• Excelente dominio de la gramática y la sintaxis de la lengua española.
• Habilidades sobresalientes en comunicación, atención al detalle, redacción y revisión.
• Nivel avanzado de inglés.
• Conocimiento sobre redacción y optimización SEO (deseable).

¿Cómo será tu día a día?

• Evaluar, analizar, perfilar y responder mediante una pre-aprobación todos los clientes potenciales que ingresan por medio de nuestro solicitud de crédito, asegurando que cumplan con las políticas de crédito establecidas por Creditas y que el dictamen del análisis de crédito se encuentre alineado al apetito de riesgo de Creditas.
• Revisar la documentación de todos los casos que ingresen en la etapa de Análisis de Crédito para validar que la documentación enviada por el cliente es fehaciente y verídica al momento de realizar el cálculo de ingresos de los prospectos de los productos de crédito automotriz, crédito con garantía de auto y créditos de nómina.
• Armar una oferta de crédito analizando los ingresos del cliente, su capacidad de pago y de endeudamiento y las políticas de crédito para dar la mejor oferta posible al cliente
• Identificar y elevar al comité de Crédito aquellos casos viables pero que se encuentren fuera de política.

¿A quién buscamos?

• Egresado/a de licenciaturas como Economía, Finanzas, Administración, Contabilidad o similares.
• Persona con fuerte habilidad analítica y de síntesis
• Manejo intermedio de Excel (fórmulas y tablas dinámicas)
• Interés en desarrollarse en el área de Crédito
• Ideal tener experiencia/conocimiento en análisis de personas físicas.
• Muchas ganas de aprender y de contribuir a la mejora de nuestros procesos.
• Flexibilidad al cambio

Nuestro proceso de selección

El proceso de selección de Creditas comienza con la aplicación, y puede ser flexible en términos de duración. Pero no te preocupes, nuestro equipo de talent acquisition está listo para brindarte la mejor experiencia. Analizamos cuidadosamente todos los perfiles. Además, todas las instrucciones se envían por correo electrónico

¿Qué ofrecemos?

• Sueldo competitivo en el mercado.
• Vales de despensa.
• Vales de restaurante.
• Seguro de gastos médicos mayore para ti y tu familia.
• Seguro de Vida.
• Gympass con coparticipación.
• Día de cumpleaños.
• Planes de educación continua.
• 20 días de vacaciones al año.
• 25% de prima vacacional.
• Aguinaldo de 30 días.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

La Transformación Ecológica reúne todas aquellasacciones destinadas a conciliar el progreso humano y la proteccióndel medioambiente.

En los diferentes territorios, desarrollamos eimplementamos soluciones para descontaminar y preservar nuestrosrecursos vitales;

soluciones diseñadas para descarbonizar nuestrosestilos de vida y de producción, y para adaptarlas a lesconsecuencias del cambio climático.

Nos movilizamos en todo elmundo, respetando cada cultura, para mejorar la salud y la calidadde vida de las comunidades. En Veolia, queremos ser útiles a tantaspersonas como sea posible, tratando las cuestiones económicas,sociales y ambientales como un todo inseparable.

Descripción delpuesto : Especialista Comercial de Residuos Peligrosos (Hunter) Enesta emocionante posición, serás el encargado de identificaroportunidades comerciales en el área de residuos peligrosos,realizando prospección, estrategias de venta y cierre de negocios.

Tu labor será crucial para expandir nuestro mercado en la ZonaNorte de México. Buscamos a un profesional senior con excelenteshabilidades para generar nuevas relaciones comerciales y lograr losobjetivos de venta planteados.

Como Especialista Comercial deResiduos Peligrosos, serás parte del equipo de Comercial, Ventas yNegocios, contribuyendo al crecimiento y desarrollo de la empresaen el sector.

Tu enfoque remoto te permitirá manejar eficazmentetus funciones y responsabilidades, demostrando experienciaprofesional en cada interacción con clientes potenciales yactuales.

Tus principales responsabilidades serán el cumplimientode tu presupuesto anual, generación de nuevas ventas y mantener elseguimiento con tus clientes asignados.

Si buscas un desafíodinámico en un entorno que valora la sustentabilidad y el cuidadodel medio ambiente, esta posición es ideal para ti! Requisitos : Escolaridad : Ingeniero Quimico, Ambiental, Industrial o afín.

Experiencia : 3 años en posiciones de ventas y manejo de Residuos.Conocimiento de normatividad ambiental y transporte

Proporcione soporte técnico a los usuarios finales por teléfono, correo electrónico y herramientas de escritorio remoto. Solucione y resuelva una amplia gama de problemas de TI relacionados con Windows, Office, Office 365, hardware, redes y soporte de TI general.

Configure y mantenga las estaciones de trabajo de los usuarios para garantizar un rendimiento óptimo. Documentar problemas técnicos y resoluciones en un sistema de tickets.

Mantener una relación positiva y profesional con los usuarios. Identifique e investigue de forma proactiva posibles soluciones para mejorar la eficiencia del soporte.

Esfuércese continuamente por ampliar sus conocimientos y habilidades de TI. Calificaciones : 2 a 3 años de experiencia en soporte de TI o áreas afines.

Fuertes habilidades de comunicación en portugués y español (escrito y hablado). La fluidez en inglés es una ventaja. Excelentes habilidades de servicio al cliente y compromiso con la satisfacción del usuario.

Resolución proactiva de problemas y capacidad analítica. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.

La experiencia con sistemas de emisión de tickets de TI (Zendesk, ServiceNow, etc.) es una ventaja. Se requieren conocimientos de hardware, redes y conceptos generales de TI.

Oportunidad de trabajar en una empresa dinámica y en crecimiento. Oportunidad de desarrollar tus habilidades y conocimientos técnicos.

Sea parte de un ambiente de equipo de apoyo y colaboración. Envíe su CV y carta de presentación en nuestro formulario en Introduce nuestro código : OP99166 PAÍS : ARGENTINA CIUDAD : BUENOS AIRES HORARIO LABORAL : 8 / 5 (LUNES-VIERNES) Gracias Equipo de Recursos Humanos de INconnet

ICSI COMERCIAL Somos una empresa diversa e inclusiva,no toleramos ningún tipo de discriminación. COORDINADOR DE PROYECTOSOPORTE TÉCNICO - 1 mes Sueldo : $ 8000 neto mensual Díaslaborables : lunes- sábado Horario laboral : 09 : 00 a 18 : 00 hrs Lic.

Informática o a fines Tareas para desempeñar

• Coordinar equipo detrabajo
• Contratación de equipo de trabajo, según la necesidad delproyecto.
• Manejo de personal.
• Realización de cronograma.
• Solicitud de evidencias.
• Cotización de gastos para proyecto.
• Soporte remoto. Habilidades
• Organizado.
• Tolerancia a lafrustración.
• Trabajo en equipo.
• Trabajo bajo presión.
• Manejode Excel (intermedio) Indispensable
• Contar con Constancia deSituación Fiscal actualizada y vigente la Actividad Económica Asalariado y Régimen Sueldos y Salarios e Ingresos Asimilados aSalarios
• Radicar en Coatzacoalcos.
• Disponibilidad de tiempo. *CONOCIMIENTO T.I . -Requerimientos- Educación mínima : Educaciónsuperior - Licenciatura 2 años de experiencia Idiomas : Inglés Edad : entre 26 y 55 años Palabras clave : tecnologo, tecnico, tech,technician, technology, tecnologia, technologist, apoyo, support,soporte, project

Estamos en la búsqueda de agentes de ventas y con experiencia en Call Center CON CLIENTE ESPAÑOL SOLO SI TIENES EXPERIENCIA SE RECIBE PERSONAL para unirse a nuestro equipo remoto.

Si tienes habilidades en ventas y experiencia comprobada atendiendo clientes españoles, queremos conocerte!Responsabilidades :

• Realizar llamadas de ventas a clientes potenciales en España.
• Ofrecer productos y servicios de manera efectiva y persuasiva.
• Cumplir con los objetivos de ventas mensuales.
• Mantener una comunicación profesional y enfocada en el cliente.Requisitos :
• Experiencia mínima de 1 año en ventas Call Center, atendiendo clientes de España (indispensable).
• Habilidades de comunicación claras y efectivas.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma desde casa.
• Acceso a una conexión a internet estable y equipo adecuado para el trabajo remoto.Condiciones :
• Modalidad : Remota
• Horario : A convenir
• Salario : 3,000,000 COP mensual Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de un equipo en crecimiento, envía tu CV actualizado a correo de contacto . Esperamos conocerte!

¿Cuáles serían las funciones?

• Dar soporte a los clientes vía mail y telefónico, para ayudarles y/o resolver cualquier tipo de duda, envío de manuales, asesoramiento en funcionalidades de la plataforma siguiendo los procedimientos y políticas de empresa.

¿Qué esperamos de ti?

• Contar con mas de 2 años de experiencia realizando asistencia y soporte al cliente B2B - excluyente
• Contar con experiencia en empresas de tecnología
• Tener una clara orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
• Capacidad de trabajar en equipo (que no tenga miedo a preguntar a un compañero cuando lo necesite, y que también esté dispuesto a echar una mano a quién se lo solicite), y capacidad de adaptación a los cambios de todo proyecto online
• Estar familiarizado con el uso de rrss y herramientas digitales en general

Condiciones

• Puesto 100% remoto.
• Horario de trabajo de 9 a 18hs españa
• Salario en euros
• Vacaciones, 15 dias hábiles por año

What you'll do:

• Identify and pursue new business opportunities through outreach and networking.
• Build and maintain strong client relationships, understanding their needs.
• Achieve sales targets by developing and executing strategic sales plans.
• Present and demonstrate our products/services effectively to potential clients.
• Collaborate with the marketing team to align on lead generation strategies.
• Utilize CRM tools to manage sales activities and customer interactions.
• Stay informed about industry trends to position our offerings effectively.

Requirements

What we're looking for:

• Bachelor's degree in Business, Marketing, Communications, or related field.
• 1-3 years of sales experience, ideally in B2B environments.
• Proven ability to meet or exceed sales quotas.
• Excellent communication and negotiation skills.
• Proficiency with CRM software like Salesforce or HubSpot.
• Self-driven with strong problem-solving abilities.
• Comfortable working independently in a remote setting.
• Familiarity with our industry is a plus but not required.

Benefits

• Work remotely with a flexible schedule that suits your lifestyle.
• Competitive base salary with commissions and performance bonuses.
• Professional development opportunities, including sales training.
• Access to advanced sales tools and resources.
• Collaborative team environment that supports your success.
• Opportunities for career growth within the company.

HIRING REMOTE Administrative Assistant;

Responsibilities

• Calendar management for executives
• Aid executive in preparing for meetings
• Responding to emails and document requests on behalf of executives
• Draft slides, meeting notes and documents for executives

Qualifications

• Bachelor's degree or equivalent experience
• Experience in managing multiple priorities, administrative coordination, and logistics
• Well-organized, detail-oriented, ability to multi-task with great follow-up skills
• Strong written and verbal communication skills

Requisitos:

• 3-5 años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en servicios tecnológicos o reclutamiento TI.
• Experiencia previa en empresas consultoría de tecnología
• Conocimientos de perfiles de TI
• Historial probado de cumplimiento o superación de objetivos de ventas en un entorno de venta consultiva.
• Capacidad para gestionar procesos de venta complejos con responsables de alto nivel (directores de TI y RRHH).
• Dominio de herramientas CRM (HubSpot, o similar).
• Dominio avanzado del inglés (obligatorio).
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Automotivado con un fuerte sentido de la propiedad y la responsabilidad.

Skils:

• Experiencia en ventas B2B:
• Conocimientos de perfiles de TI:
• Java
• Python
• .NET
• SAP
• Dominio de herramientas CRM
• HubSpot (o similar).
• Dominio avanzado del inglés

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Fundación Despertar a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Guionista de Cine.

Compensación : A convenir.Ubicación : Remoto (para Colombia, Argentina,, Perú y Mexico)Misión de Fundación Despertar : Ayudar a las Personas en su desarrollo personal.

Particularmente en el desarrollo de su Poder Mental y desarrollo Espiritual. Usando como Herramienta principal la Neuroprogramación.

Qué te hace un candidato ideal?- Tienes +3 años de experiencia en escritura de guiones.- Eres competente cinematografía, escritura creativa, postproducción de video y producción audiovisual.

Español - Completamente fluido.Responsabilidades y más : Estamos buscando un Guionista de Cine, Director Creativo (o similar) talentoso con amplia experiencia en la creación de contenido cinematográfico y habilidades excepcionales en storytelling visual.

Este puesto es clave para generar ideas y guiones que conecten emocionalmente con nuestra audiencia, especialmente con la producción de trailers, teasers y otros contenidos promocionales.

Para triunfar en este rol, es necesario ser una persona creativa, con una profunda comprensión del lenguaje cinematográfico, el manejo de las emociones y del arte de contar historias que impacten y conmuevan al espectador.

Responsabilidades : - Desarrollar y escribir, con apoyo del departamento de copywriting, guiones para trailers, teasers y otros contenidos audiovisuales de impacto cinematográfico.

• Estudiar y analizar el perfil de la audiencia objetivo para comprender sus motivaciones, necesidades y deseos, y así crear historias que conecten emocionalmente con ellos.
• Colaborar con el equipo de dirección, producción, copywriting y diseño para asegurar coherencia en el mensaje y alineación con la visión creativa establecida.
• Utilizar técnicas avanzadas de narrativa y dramaturgia para maximizar el impacto y el engagement en múltiples canales de comunicación.
• Utilizar técnicas avanzadas de producción de sonido acompañando la narrativa y objetivo de cada escena para maximizar el impacto en las emociones y conectar significativamente con la audiencia objetivo.
• Investigar tendencias y temas relevantes en el sector cinematográfico para crear contenido alineado con las expectativas del público objetivo.
• Revisar y ajustar continuamente los guiones según las necesidades de la campaña o del proyecto.- Participar en sesiones creativas para generar conceptos innovadores que diferencien nuestros proyectos en el mercado.

Requisitos mínimos : - Experiencia mínima de 3 años en escritura de guiones para cine, televisión o medios digitales.- Habilidades sobresalientes en comunicación escrita, con capacidad demostrada para redactar guiones claros, concisos y coherentes con la estrategia creativa.

• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en el desarrollo de estrategias creativas alineadas con los objetivos del proyecto.
• Conocimiento profundo de las técnicas de storytelling, contenido audiovisual y estructura narrativa cinematográfica.- Proactividad y habilidades para identificar oportunidades de mejora en la narrativa y en la estrategia de contenido.

Suma puntos : - Experiencia en la creación de trailers y teasers para películas o series.- Experiencia en proyectos con temáticas de desarrollo personal, espiritualidad o esoterismo.

• Conocimientos en edición y postproducción audiovisual.- Capacidad para trabajar bajo presión, gestionando múltiples proyectos y cumpliendo con plazos ajustados sin comprometer la calidad del trabajo.
• Guion cinematográfico (Screenwriting).- Escritura creativa (Creative Writing).- Storytelling.- Desarrollo de guiones (Script Development).
• Edición de video (Video Editing).- Producción audiovisual (Audiovisual Production).- Postproducción (Post-production).- Comunicación escrita (Written Communication).
• Trabajo en equipo (Teamwork).- Dirección cinematográfica (Film Direction).Beneficios del trabajo : - Seguro Médico.- Prestaciones de ley.
• Capacitaciones.- Bonos.Tu(s) posible(s) líder(es) : Rafael Guia.

Job summary Entity : Customers & Products JobFamily Group : Operations Group Job Description : El Tecnico deServicio dará apoyo y soporte en el negocio industrial,administración, procesos, controles, precios, márgenes, y costos.

Las actividades principales a realizar serán determinadas enconjunto dependiendo del cliente. Tendra comunicación activa conclientes asignados, control de inventario, y control de proceso deventa.

El puesto estará localizado en nuestras oficinas en SantaFe, Ciudad de México. Areas Adicionales de Responsabilidad : HSSECumplir con todos los procedimientos de seguridad e higiene denuestra compañía y de los clientes Cumplir con la utilización delequipo de protección personal todo el tiempo y cuando sea necesarioComunicaciones Mantener efectivas relaciones con miembros delEquipo Castrol Direccionar la sinergia de los recursos Castrol yanalíticos Revisión de status de ordenes de los clientes de Castrolindustrial en México, su procesamiento y status de entrega Apoyaral equipo de ventas a explorar la cantidad de negocio potencial conel cliente explorando las posibilidades y buscando nuevasoportunidades Coordinación Seguimiento a todos los procedimientos yhojas de instrucción aplicables a requerimientos del clienteSeguimiento de las condiciones de los análisis de laboratorio delos clientes Asegurar sistemas y procedimientos comunes deoperación para el negocio Industrial Actividades diarias Control deordenes de compra Apoyo al seguimiento de marketing industrialActividades de apoyo al negocio industrial Programa de soporteSoporte a mantener el soporte técnico del equipo industrial enMéxico Documentar todas las condiciones anormales Revisión de leadsde venta que llegan a oficina BP Rastreo y procedimientos Procurarapoyo en problemas y fallas de operaciones de IndustrialAdministrar información / datos para propósitos de reportes MejoraContinua Apoyar los esfuerzos del equipo en la estandarización ymejora continua para mejorar los procedimientos de Castrolindustrial Desarrollar y comunicar mejoras en el equipo Escolaridadrequerida : Profesionista químico o afín con actitud de servicioInglés % : 30 % Travel Requirement Up to 25% travel should beexpected with this role Relocation Assistance : This role is noteligible for relocation Remote Type : This position is not availablefor remote working Skills : Legal Disclaimer : We are an equalopportunity employer and value diversity at our company.

We do notdiscriminate on the basis of race, religion, color, nationalorigin, sex, gender, gender expression, sexual orientation, age,marital status, socioeconomic status, neurodiversity / neurocognitivefunctioning, veteran status or disability status.

Individuals withan accessibility need may request an adjustment / accommodationrelated to bp’s recruiting process (e.g., accessing the jobapplication, completing required assessments, participating intelephone screenings or interviews, etc.

If you would like torequest an adjustment / accommodation related to the recruitmentprocess, please contact us. If you are selected for a position anddepending upon your role, your employment may be contingent uponadherence to local policy.

This may include pre-placement drugscreening, medical review of physical fitness for the role, andbackground checks.

Vacante para la empresa Banco Compartamos en Silao de la Victoria, GuanajuatoÚnete a la mejor empresa para MéxicoCompartamos Banco está en búsqueda de tu talento para unirte como Promotor de crédito : Las actividades principales son : Venta de créditos Deberás dar seguimiento a los clientes para el pago de su crédito, pero no te alarmes!, no manejas efectivo.

Las actividades son 90% en campo.Otorgamos : Trabajo presencial campo y remoto campo de Lunes a Viernes 08 : 00 a.m. a 05 : 00 p.

m. Integración salarial $7,500 mensual + $2,500 bono de capacitación + $929 vales mensuales + $866 apoyo para transporte + $500 adicional de capacitación.

Incentivos sin tope una vez que te asignen cartera de clientes Seguro de vida por 48 meses de sueldo y contra accidentes cobertura $150,000 Caja de ahorro Fondo de ahorro 4% $1 x $1 Vales de despensa Qué necesitas para postularte?

Secundaria o Bachillerato concluidoNivel de educación deseada : BásicaNivel de experiencia deseada : Nivel InicialFunción departamental : Comercial / VentasIndustria : BancariaHabilidades : Trabajo en equipoAdaptación al cambioEsta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.

com : https : / / www.talenteca.com / anuncio?j id 6709f9e02c00004a00e82ded&tk utm source talent&tk utm content 20240924&tk utm campaign banco+compartamos&utm source talent mx&utm medium cpc&utm campaign talent mx-promoted

We're seeking a talented Account Executive based in Latin America to join our expanding sales team. This is a full-cycle sales role focused on selling our SaaS solutions to small and medium-sized businesses (SMBs) and potentially mid-market clients. The ideal candidate will have previous experience working with a US-based SaaS company, exceptional English fluency, and a proven track record of success in closing deals.

• ⚡ What you'll doManage the full sales cycle, from prospecting and lead generation to closing deals and managing client relationships.
• Build and maintain a healthy pipeline of qualified leads.
• Conduct demos and sales presentations with prospects, showcasing how Whippy's solutions can address their business needs.
• Understand the needs of clients and tailor sales pitches accordingly.
• Work closely with the marketing and customer success teams to maximize sales opportunities.
• Accurately forecast sales performance and meet/exceed monthly and quarterly targets.
• 🎯 What we're looking forFluency in English: Perfect written and spoken English is essential for this role, as you will be dealing with US-based clients.
• SaaS Sales Experience: Previous experience as an Account Executive in the SaaS industry is required, preferably for a US-based company.
• Full-Cycle Sales Experience: Proven experience managing the entire sales process, from prospecting to closing deals.
• Sales Tools: Proficiency with CRM software (e.g., Salesforce, HubSpot) and outreach tools (e.g., Outreach, Salesloft).
• Cultural Adaptability: Experience adapting to different business cultures, particularly with US clients, is highly preferred.
• 🙌 What we offerCompetitive cash compensation.
• Autonomy and responsibility in your role, with ample opportunity to shape the sales strategy and make a tangible impact.
• Working hands-on with serial entrepreneurs who have created $100M+ valued companies

🌎 Where you'll workLatin America (Remote)

💌 How to applyEmail your resume & cover letter to info@whippy.co

Please use Subject line: AE-LATAM (Linkedin)

Key responsibilities

• Communicate with partners, provide support, answer their questions, and resolve issues related to their accounts. Assist customers with technical inquiries, provide information about new features and promotions, and help resolve any problems that arise.
• Monitor clients' activity on the platform. Analyze data on customer behavior, such as a number of players, frequency of play, betting volumes, and winnings/losses, spikes, or drops. This helps us together to identify which accounts exactly may require additional support or be interested in new offers.
• Sales and customer retention: work on increasing and retaining customers. Offer personalized deals to partners, run promotional campaigns, or organize special events.
• Cooperate with other departments within the company, such as marketing, design and finance team, integration management and technical support.
• Present company products and services on business trips, conferences and networking events.

Expected skills

• 2+ years of experience as an Account Manager in the iGaming/Gambling industry (experience with casino game providers is a plus).
• Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to build strong relationships.
• Results-oriented, highly organized, and detail-focused.
• Proven ability to collaborate effectively with cross-functional teams and management at all levels.
• Fluent in Spanish and English, both written and verbal (Portuguese is a plus).
• Willingness to travel for business trips and events.
• Proficient in digital platforms, including Hubspot, Jira, and Confluence.

En Atos Argentina buscamos Agente de Mesa de Ayuda con conocimientos de idioma Inglés (comunicación oral y escrita, nivel B1 en adelante, según MCER).

Nos orientamos a personas con experiencia en Servicios de Mesa de Ayuda, brindando soporte remoto a usuarios finales para resolución de incidentes con diversos niveles de criticidad, documentados mediante sistema de Tickets (Service Now, Remedy, Jira, Service Center, o similares). Sistemas Operativos Windows 10/11, Office 365, Active Directory, Conexiones VPN, SAP, Redes y Hardware. Gestión de Incidentes y Requerimientos (registración, seguimiento, escalación, resolución). Conocimiento de buenas prácticas (ITIL).

Posición en relación de dependencia, Home Office, dedicación full time, lunes a viernes, jornada de 9 hs. corridas (con 1 hora para el almuerzo) dentro de la banda horaria entre las 7 y las 19 hs. Esperamos tu CV con indicación de la pretensión salarial. Muchas gracias,

Marcela Diaz IT Talent Acquisition - Atos Argentina

marcela-beatriz.diaz@atos.net

Responsibilities:

• Maintain systems and databases related to revenue operations.
• Develop and implement automations using SQL, Google Apps Script, Advanced Excel, and other no-code programs to streamline processes and increase efficiency.
• Provide IT support to the sales and marketing teams, troubleshoot technical issues, and ensure systems are functioning optimally.
• Perform administrative tasks such as data entry, reporting, and documentation related to revenue operations.
• Collaborate with cross-functional teams to identify opportunities for process improvement and optimization.
• Stay updated on industry trends and best practices in revenue operations and recommend relevant tools and technologies.

Required Qualifications:

• 1+ years of proven experience in revenue operations, sales operations, or a similar role is preferred.
• Fluency in English, both written and verbal.
• Proficiency in SQL, Google Apps Script, and Advanced Excel.
• Strong problem-solving abilities with the capacity to identify and address issues proactively.
• Excellent communication and interpersonal skills.

Desirable Qualifications (Nice to Have):

• Experience with Salesforce, Hubspot, or Outreach.
• Experience with email deliverability.
• Hands-on experience working with APIs.
• Remote work experience.
• Strong organizational and multitasking skills, with the ability to prioritize and manage multiple tasks effectively.
• Ability to work independently and as part of a team in a fast-paced environment.

Please submit your resume in English - we can only consider applications submitted in this language.

Tus responsabilidades incluyen:

• Concertar y gestionar citas con clientes interesados en nuestros servicios : El objetivo principal es encontrar potenciales clientes (leads), contactarlos y convertir ese interés inicial en una reunión o cita.
• Mantener relaciones sólidas con clientes existentes y crear nuevas oportunidades de ventas.
• Si estás listo para ayudar a empresas a mejorar su comunicación y crecer con nosotros, ¡aplica hoy y únete a nuestro equipo de expertos en telecomunicaciones!

Requisitos

• Experiencia previa en concertación de visitas o ventas, preferiblemente en B2B.
• Mínimo 1 año de experiencia en concertación de citas o ventas, preferiblemente en B2B o en la industria de telecomunicaciones.
• Habilidades de comunicación de primera clase.
• Actitud proactiva con enfoque en resultados.

Beneficios

¿Qué ofrecemos?

• Cultura de Solidaridad: Trabaja en un ambiente colaborativo y positivo donde los desafíos impulsan tu crecimiento.
• Capacitación Continua: Desarrolla tus habilidades y liderazgo con nuestro apoyo constante.
• Estructura de Comisiones Atractiva: Recompensamos tu esfuerzo y éxito con un sistema de comisiones competitivo.
• Oportunidades de Crecimiento: Avanza en tu carrera con múltiples oportunidades dentro de la empresa.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un Asesor en Prevención de Riesgos, donde su rol principal está cumplir los protocolos de seguridad exigidos por la operación, cliente y normativa legal vigente.

Requisitos Excluyentes : - Formación en el área de Prevención de Riesgo.- Salud compatible con actividades mineras.- Licencia clase B .

Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : - Turno 1 : lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00 y sábados 08 : 30 a 12 : 30- Turno 2 : Lunes a viernes 08 : 30 a 18 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)- Renta $1.

500.000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Headquarters: Mexico City, Mexico
URL: https://www.subscript.com

Data Solutions works with new customers to set up their data in Subscript and verify everything is correct

The basics

• The product ✨: We're building the premier metrics-first finance and billing platform that empowers B2B SaaS leaders to invoice their customers, tell their ARR story, and track accounting revenue, all in one place—regardless of how complex their customers' contracts are
• The role you'll play on our team:
• You'll be the first point of contact for new customers after they've signed on to Subscript 🙌🏽, and will work with them through complex, data-intensive implementations 🤔. You'll hook our new customers up to their source data, help them clean and validate their data in Subscript, and help do the types of analysis that give them the most value 👍🏽.
• Over the course of each implementation, you'll work to get ARR metrics, invoices, and accounting revenue clean and complete, referencing clients' CRMs (e.g. Hubspot, Salesforce), general ledgers (e.g. Quickbooks, Xero), billing tools (e.g. Stripe, Maxio, Chargebee), and spreadsheets. To get there, we rely heavily on spreadsheets, external APIs, advanced SQL, and occasionally Python.
• You'll be the fifth member of the Data Solutions team, and will help define what the role becomes as we grow! You'll work closely with the whole company, including our co-founders Sidharth Kakkar and Michelle Lee. They formerly built and successfully exited a b2b saas company called Freckle Education, and this is their second start-up.
• We're a young company with a lean team (only 14 people!), so you'll have a huge say in how we shape and build all parts of our organization 👯‍♂️. You'll have a ton of autonomy in defining + iterating on best practices and processes to really help both our customers AND our teammates reach the moon!
• As a senior implementation manager, you'll not only work directly with the new clients you take on, but also support other team members as they encounter new challenges and could learn from your experience and insight.
• The way we work:
• We are an asynchronous 🕛 team
• we don't do scheduled internal meetings, so the vast majority of communication is available to anybody at any time in written documentation, whole-company Slack channels, and video documentation. If you're sick of pointless meetings, this is the place for you!
• We operate completely autonomously 💃🏿
• no one will tell you what to do; everyone gets transparent context and details about the company goals and you will figure out how to work towards them with the rest of the team!
• This is a remote job 🌎 - work anywhere you want
• Although we are fully remote and asynchronous internally, our clients are all over the world; you'll be taking live calls most days of the week with customers in California, Australia, or US-East, so a substantial overlap in your working hours is a must! You can expect to be working US-Pacific hours
• We're a team that loves working together
• we love playing board games 🎲 (these we do synchronously 🙂). Full-time team members meet up multiple times per year for live off-sites around the world (expenses paid!)

Our interview process

We like to be really transparent and communicative about everything at Subscript, including our interview process:

Our interview process is designed to focus on your intuition with analytics, and your ability to communicate clearly (both written and via recorded video). We're a fully asynchronous company, so that's how we will communicate in this interview process too 🙂 .

The interview will focus around your ability to understand, support, and engage our awesome customers 🤝

1. First, we'll ask you to work on spreadsheet task similar to the type of data work you'll be doing with our customers! As part of this simulation, you'll get a chance to ask clarification questions about the data 🔢.
2. Next, you'll work through a SQL exercise using postgres to show your ability in working with databases. We'll provide the data and details on the required output, and you'll provide the query to get there.
3. You'll next have a chance to show off your customer communication, as you create a piece of customer documentation that's critical to the customer onboarding process + lays the groundwork for the customer's continued success! You'll then use that to document to lead a live kick-off call with a brand new Subscript customer (who we will be taking on the role of for the purposes of the interview 🥸).
4. Finally, you'll have a chance to meet and talk with one of our cofounders. This isn't graded or used in evaluation—it's purely an opportunity for you to go to know us better and answer any lingering questions you might have. Of course, we also encourage you to ask any questions along the way! It's important for us that our company and working style is a good fit for you and that you have everything you need to make the right decision.

You might notice there's no "team fit" or "culture interview" included—our focus on the output above all else. Different people with different working styles can all be stellar teammates in their own way! The important part for us is the results.

Requirements

• Our ideal candidate loves data 🥰 (analyzing it, talking about it, advising our customers using it). You'll be acting as a key strategic advisor to our customers using that data!
• We're looking for...
• SQL mastery
• serious spreadsheet skills
• experience requesting and reading JSON data from APIs
• satisfaction in getting to perfectly clean data
• familiarity with B2B SaaS business models
• ability to work US-Pacific time
• 8+ years relevant experience
• We're also happy to see (but don't require)...
• comfort in Python
• experience with general ledgers used in SaaS finance (e.g. Quickbooks, Xero, and and Netsuite)
• exposure to CRM tools (Hubspot and Salesforce)
• You're kind, empathetic, and communicative 😄. Both externally, as you'll be collaborating closely with customers, as well as internally, as you'll be supporting with the broader team in written docs 📄 + recorded videos.

Benefits

Like all start-ups we're scrappy, but not scrappy on compensation: Subscript is committed to paying our awesome team members at market-rate. We're funded by First Round Capital and backed by several Angels at high-growth b2b saas companies.

¿Qué ofrecemos?

✨ Posición 100% en remoto: trabaja desde cualquier lugar.

✨ Formación continua para tu desarrollo profesional.

✨ Todas las herramientas necesarias para facilitar tu trabajo.

✨ Acompañamiento constante: estarás respaldado/a en cada etapa del proceso.

Requisitos:

• Experiencia en contabilidad y administración.

• Compromiso con la precisión y organización en el trabajo diario.

Si eres una persona organizada, detallista y con ganas de aportar, ¡nos encantaría conocerte!

Tus principales responsabilidades serán:

• Gestionar la agenda de la empresa y personal del CEO.
• Conseguir entrevistas de trabajo clave.
• Ser una experta en la resolución de problemas en plataformas digitales.
• Elaborar informes y reportes de forma clara y precisa.
• Crear presentaciones en PowerPoint que sorprendan y atrapen.
• Dominar Excel – y cuando decimos dominar, queremos decir que seas una auténtica profesional.
• Ser una administrativa excepcional que no solo organiza, sino que impulsa al negocio a otro nivel.
• Asistir en cualquier proyecto de la empresa, ayudando a llevarlo adelante de manera eficaz.
• Tener una redacción impecable – desde correos electrónicos que generen acción, hasta anuncios que llamen la atención.
• Conducir entrevistas – serás responsable de encontrar y traer al equipo los mejores talentos.

Requisitos

Lo que buscamos en ti:

• Inteligencia y perspicacia.
• Habilidad para comunicarte con seguridad y claridad.
• Dinamismo – alguien que esté en constante movimiento, siempre buscando nuevas ideas o soluciones.
• Pasión – no buscamos a alguien que solo cumpla, necesitamos a alguien que realmente se involucre y se apasione por lo que hace.
• Es clave que te guste aprender sobre nuevas tecnologías, que domines tanto inglés como español, y si tienes experiencia en periodismo o investigación, ¡será un gran plus!

REQUISITOS:

• Experiencia de +4 años en el área de ventas y cotizaciones grupales
• Dominio del idioma inglés
• Conocimiento avanzado de Microsoft Excel, Microsoft Word, Drive
• Capacidad para trabajar en equipo y de manera independiente
• Manejo de problemas y solución de manera rápida y efectiva
• Conocimiento de destinos principales en: Caribe, Europa y Asia // Principalmente EUROPA
• Tener una buena organización y saber gestionar el tiempo en cotizar (indispensable)
• Tener buena comunicación
• Capacidad de negociación y persuasión
• Armado de itinerarios y programas completos
• Buena ortografía y redacción (imprescindible)
• ⁠Gestión de cuentas comerciales

Si cumples con los requisitos y estás listo para enfrentar nuevos desafíos, ¡esperamos tu postulación! Envía tu CV actualizado a grupos@hereyoutravel.com con el asunto "EJECUTIVO VENTAS - GRUPOS"

REQUISITOS:

-Educación: Título en marketing, publicidad, comunicación.

-Experiencia: Experiencia previa en marketing (4 años).

-Habilidades técnicas:

-Conocimiento de herramientas de marketing digital (SEO, SEM, redes sociales, email marketing).

Familiaridad con plataformas de análisis (Google Analytics, CRM).

Habilidades interpersonales: Capacidad de trabajar en equipo, habilidades de comunicación efectiva y negociación.

-Creatividad y pensamiento analítico: Capacidad para desarrollar estrategias innovadoras y analizar resultados.

-Orientación a resultados: Habilidad para establecer y cumplir objetivos, así como medir el éxito de las campañas.

-Adaptabilidad: Capacidad para ajustarse a las tendencias del mercado y cambios en la industria.

-Idiomas: En muchas empresas, el dominio del inglés u otros idiomas puede ser un plus.

Si cumples con los requisitos y estás listo para enfrentar nuevos desafíos, ¡esperamos tu postulación! Envía tu CV actualizado a grupos@hereyoutravel.com con el asunto "EJECUTIVO MARKETING/COMMUNITY MANAGER"

Buscamos hacedores, gente con talento, porque vas a venir a crear, a resolver, a investigar y a colaborar. Vas a probar nuevas tecnologías que abordemos; nos importa tu experiencia previa en desarrollo pero más aún nos interesa que te motive lo que hacés, que te guste programar.

Requerimientos

• Experiencia comprobable en el desarrollo de sistemas web basados en Java (EXCLUYENTE)
• Inglés: sólo necesitamos que lo manejes a nivel código
• Programación orientada a objetos
• Bases de datos: MySQL
• Sistemas ORM (preferentemente Hibernate)
• Diseño e implementación de APIs REST e integraciones entre aplicaciones
• Conocimientos de arquitectura de software (Patrones de diseño, Microservicios, etc.)
• Conocimientos de gestión de infraestructura Amazon Web Services (Preferentemente)
• Conocimientos de métodos y herramientas de Continuous Delivery (Preferentemente)

Responsabilidades

• Diseñar e implementar servicios en nuestro sistema de backend
• Garantizar el seguimiento y resolución de incidentes dando respuesta al usuario final
• Diseñar e implementar integraciones entre nuestro sistema y aplicaciones de terceros
• Desarrollar junto con el equipo de DevOps ambientes, configurar monitoreo, etc.
• Garantizar la calidad del software y sus interfaces construidas por el equipo de desarrollo
• Proactividad e iniciativa ante incidentes e imprevistos, autonomía y orientado a resolver

Beneficios

• Honorarios en dólares
• Trabajo 100% remoto
• Varios espacios de co-working a disposición
• Full-time bajo contrato U.S.
• Herramientas de trabajo
• Otros (cursos / gimnasio / comidas saludables, etc.)
• Trabajo en equipo y ambiente colaborativo

Descripción General : Estamos buscando a una persona motivada y enfocada en el cliente para unirse a nuestro equipo como Representante de Servicio al Cliente y Ventas.

Este rol requiere una combinación de excelentes habilidades de comunicación, resolución de problemas y una mentalidad orientada a las ventas.

Serás responsable de atender consultas de los clientes, proporcionar información sobre productos o servicios, e identificar oportunidades de venta para impulsar el crecimiento de los ingresos.

Responsabilidades Clave : Soporte al Cliente : Atender las consultas de los clientes por teléfono, correo electrónico o chat de manera oportuna y profesional.

Proporcionar información precisa sobre productos, servicios, precios y políticas de la empresa.Resolver quejas de clientes, procesar devoluciones o cambios, y garantizar la satisfacción del cliente.

Soporte de Ventas : Identificar oportunidades potenciales de venta a través de interacciones con los clientes.Realizar ventas cruzadas y adicionales de productos o servicios basados en las necesidades y preferencias del cliente.

Cumplir o superar las metas de ventas y KPIs (indicadores clave de desempeño).Conocimiento del Producto : Mantener un sólido conocimiento de los productos y servicios de la empresa para asistir eficazmente a los clientes.

Estar al tanto de nuevos lanzamientos de productos y promociones.Procesamiento de Pedidos : Procesar pedidos, devoluciones y cambios de manera precisa y eficiente.

Asegurar un seguimiento oportuno de los pedidos y transacciones pendientes de los clientes.Colaboración : Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de ventas, marketing y operaciones para alinear las estrategias con los clientes.

Proporcionar retroalimentación a la gerencia sobre las experiencias de los clientes, desafíos y posibles mejoras.Requisitos : Experiencia comprobada en servicio al cliente, ventas o roles relacionados.

Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita.Capacidad para generar empatía con los clientes y brindar un servicio excelente.

Mentalidad orientada a las ventas con la capacidad de identificar y actuar sobre oportunidades.Dominio de sistemas CRM y herramientas ofimáticas (p.

ej., Microsoft Office, Google Workspace).Capacidad para trabajar en un entorno acelerado, multitarea y gestionar el tiempo de manera eficaz.

Gran atención a los detalles y habilidades para resolver problemas.Cualificaciones Preferidas : Experiencia en un entorno de servicio al cliente o ventas remoto.

Nivel de Ingles C1-C2 ObligatorioBeneficios : Salario competitivo y bonificaciones basadas en desempeño.Beneficios de salud y bienestar.

Arreglos de trabajo flexibles, incluidas opciones de trabajo remoto.Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Cultura de empresa inclusiva y de apoyo.Esta posición es ideal para una persona proactiva que disfrute de brindar un servicio al cliente de alta calidad mientras alcanza metas de ventas.

Si tienes pasión por ayudar a los demás y habilidades para vender, nos encantaría saber de ti!

Toma en cuenta que es una pasantía 100% rvirtual y NO es remunerada. Requisitos :

• Inglés intermedio (B1+)
• Actualmente estar cursando una licenciatura en; negocios, gestión de la cadena de suministro o cualquier campo relacionado.
• Dominio de la paqueteria de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).Beneficios :
• Horario de trabajo flexible en un puesto totalmente remoto.
• 3 certificaciones, 1 por concluir la pasantía y 2 en las habilidades que más te hayas destacado en los proyectos que desarrolles o con los equipos que trabajes.
• Adquirir experiencia en una empresa internacional de tecnología.Descripción general : Como pasante de abastecimiento de productos en GAO Tek Inc.

obtendrá experiencia práctica en investigación de mercado, relaciones con proveedores y gestión de la cadena de suministro y un uso extensivo de la IA.

Este puesto es ideal para personas apasionadas por el abastecimiento de productos y ansiosas por contribuir a un entorno empresarial competitivo.

Te apasiona la gestión de proyectos y tienes experiencia liderando equipos técnicos? Únete a nuestro equipo!Estamos buscando un Project Manager que sea responsable de coordinar la migración de webs y correos electrónicos de nuestros clientes.

El puesto implica trabajar directamente con los técnicos y clientes para asegurar que el proceso de migración se realice de manera eficiente y sin problemas.

No es necesaria titulación ni experiencia laboral previa si puedes demostrar experiencia práctica o habilidades relevantes en la gestión de proyectos.

Responsabilidades : Gestionar a los técnicos encargados de la migración de webs y correos. Contactar con los clientes para obtener los datos necesarios para la migración.

Asegurar la comunicación efectiva entre los técnicos y los clientes durante todo el proceso. Supervisar el cumplimiento de plazos y la calidad de las migraciones.

Resolver cualquier incidencia o problema que pueda surgir durante la migración. Mantener a los clientes informados sobre el progreso del proyecto.

Valoramos : Experiencia previa en gestión de proyectos tecnológicos o similares (no indispensable). Capacidad para gestionar equipos técnicos y proyectos de múltiples clientes simultáneamente.

Conocimientos básicos sobre hosting web y correos electrónicos. Excelentes habilidades de comunicación y organización. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado a resultados.

Ofrecemos : - Salario : $300.000 / Mes- Plus de $150.000 / Mes por año de antigüedad- Horario 6 horas : de 11 : 00 a 17 : 00 (De Lunes a viernes)- Trabajo remotoSi tienes experiencia gestionando proyectos técnicos y te interesa ser parte de un equipo que impulsa la tecnología y la transformación digital, te estamos buscando!

Estamos ayudando a Konfío.MX a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Emprendedor Comercial.

Compensación : MXN 15k / mes.+ Comisiones (MXN 30k / mes).Ubicación : Remoto (para residentes de México).Misión de Konfío.

MX : "Estamos comprometidos con ser un aliado de crecimiento de las pequeñas y medianas empresas. Ofrecemos a los empresarios que usan la plataforma, una alternativa real para que se sigan fortaleciendo.

Qué te hace un candidato ideal?- Eres experto en autogestión, negociación de venta, prospección y relaciones públicas.Eres principiante en CRM (Gestion de relaciones con el cliente).

Español - Completamente fluido.Responsabilidades y más : Únete a Konfío y sé el motor del crecimiento de las PYMES en México! Eres un apasionado por el mundo de las ventas y tienes un deseo innato de marcar la diferencia?

En Konfío, buscamos Emprendedores Comerciales con mentalidad ágil, resiliencia a prueba de todo y una inteligencia emocional que inspire confianza.

Si tienes un profundo interés de aprendizaje, alma emprendedora y una habilidad innata para la comunicación persuasiva, te gustaría establecer y maximizar tus propios ingresos?

tienes conexión con una red de empresarios? Este es tu lugar! Qué te ofrecemos? Qué buscamos? Ideal : Experiencia en ventas consultivas, facilidad para crear relaciones comerciales por medio de los diferentes canales de networking, mentalidad emprendedora y autogestionable.

Profesionales con experiencia en servicios financieros, publicidad y marketing, venta de consultoría, SaaS y tecnología, o bienes raíces comerciales.

Profesionales que puedan aprender rápidamente nuestra oferta de valor digital e identificar en su red, pymes que necesiten los productos de nuestro ecosistema digital.

Personas con una mentalidad emprendedora, orientadas a resultados y con una sólida red de contactos.Expertos en comunicación persuasiva capaces de construir relaciones sólidas con clientes potenciales.

Mindset Digital.Apasionados por ayudar a las PYMES a crecer y alcanzar sus metas.Si estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel y ser parte de algo grande, Postúlate hoy mismo!Beneficios del trabajo : Qué te ofrecemos?

La oportunidad de unirte a una empresa líder en tecnología financiera que está revolucionando el acceso a financiamiento para las PYMES en México.

Un ambiente de trabajo dinámico y desafiante donde podrás desarrollar todo tu potencial.Un salario competitivo y un atractivo paquete de beneficios, sin tope de comisiones.

La posibilidad de generar un impacto real en la economía mexicana.Contrato, sueldo base, todas las prestaciones por ley y superiores.

Comisiones sin tope, mientras más coloques más ganas.Capacitación permanente.Oportunidades de crecimiento.

Estamos ayudando a Migración Latina LLC a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Agente de Ventas.

Compensación : COP 1,45M / mes.Ubicación : Remoto (para residentes de Colombia).Misión de Migración Latina LLC : "En Migración Latina, nos dedicamos a proporcionar apoyo integral a inmigrantes que buscan protección en Estados Unidos.

Entendemos que el proceso de asilo es un camino complejo y desafiante, y es por eso que hemos creado un servicio especializado en guiar a nuestros clientes a lo largo de este proceso con la mayor eficacia y empatía posible.

Qué te hace un candidato ideal?- Tienes +2 años de experiencia en negociación de venta y venta de productos intangibles.

Eres competente en atención al cliente, call Center, fluidez verbal y venta consultiva.- Español - Completamente fluido.

Responsabilidades y más : En Migración Latina LLC, una empresa sólida y reconocida en Estados Unidos, estamos en la búsqueda de nuevos agentes de ventas para nuestro call center.

Buscamos personas con un alto sentido de empatía y sensibilidad, capaces de comprender profundamente las necesidades de nuestros clientes y establecer conexiones auténticas que generen confianza y seguridad en nuestros servicios.

Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa que valora el compromiso humano y la excelencia en cada interacción.

Requisitos del perfil- Experiencia : Dos años en ventas de intangibles, cierres y negociación en ventas (Certificados son un extra), un año de experiencia en Call Center y un año de experiencia en trabajo remoto.

Fluidez verbal, capacidad de convencimiento y empatía.- Manejo de herramientas ofimáticas.- Se valora trabajo en el sector inmobiliario, High Ticket y retención.

Funciones- Gestión de leads asignados diariamente.- Organización de agenda y cumplimiento de seguimientos.- Diligenciamiento de contratos de cierre.

Cumplimiento de malla horaria.- Cumplimiento de meta de ventas establecidas por la compañía. Qué ofrecemos?- Remuneración inicial de 1.

450.000 COP.- Excelente comisiones escalonadas por cierre de ventas (COP).- Bonos (USD) por cumplimiento de metas.- Remuneración en moneda local - (No prestacionales).

Dos días de descanso por semana trabajada (Rotativos fijo domingos).- Capacitación remunerada en caso de firma de contrato.

Modalidad de Trabajo : - Dedicación de tiempo de 40 horas semanales (Webwork Tracker).- 100% remoto.- Debe contar con internet de alta velocidad, computador propio de mesa o portátil, diadema y un área óptimo de trabajo.

Beneficios del trabajo : - Remuneración inicial de 1.450.000 COP.- Excelente comisiones escalonadas por cierre de ventas (COP).

• Bonos (USD) por cumplimiento de meta.- Dos días de descanso completo.Tu(s) posible(s) líder(es) : - Alejandra Lopez, CEO.
• Harley Contreras Contreras, líder de ventas.- Maya Velasco Castillo, gerente de procesos.- Angelica Pava.

We are helping Remote Latinos find a top candidate to join their team full time for the role of Sales Representative.Compensation : USD 5 - 10 / hour.

Location : Remote for residents of México, Costa Rica, Ecuador, El Salvador, Argentina, Nicaragua and Bolivia.Mission of Remote Latinos : Our mission is to place 10,000+ people from all over Mexico, Central and South America including South Africa into remote jobs in the real estate space and help them increase their value so they can get paid more than the average person in their country.

What makes you a strong candidate : - You are expert in Real estate sales.- You are proficient in lead generation, sales closing, cold calling, sales.

• Spanish - Fully fluent.- English - Fully fluent.Responsibilities and more : - Engage in proactive outreach to potential buyers and negotiate favorable terms for property sales.
• Coordinate and execute property dispositions, ensuring seamless transactions from start to finish.- Leverage industry-standard tools such as Follow Up Boss CRM, InvestorLift leads platform, and MLS to streamline operations.
• Collaborate effectively with team members to refine sales strategies and consistently achieve performance objectives.- Conduct in-depth market analysis to identify emerging trends and optimize deal closure opportunities.
• Utilize screen sharing technology to effectively follow up on leads and provide timely responses to inquiries.Job benefits : - Healthy work environment.